Текст книги "Удалённая работа от 30000 для каждого. Руководство к действию"

Удалённая работа от 30000 для каждого
Руководство к действию
Вячеслав Кожевников

Посвящается моей любимой Маме.

Выражаю благодарность своему брату Владиславу и другу Кириллу, за помощь в написании этой книги.

© Вячеслав Кожевников, 2017

ISBN 978-5-4485-3320-4

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Введение

Дорогие друзья, прежде чем мы с вами приступим к рассмотрению такого вопроса, как удалённая работа, давайте сначала рассмотрим, какие виды работы в интернете сейчас существуют. И почему мы с вами рассматриваем именно такой тип занятости.

На сегодняшнее время, занятость в интернете набирает всё большую популярность, что неудивительно, так как сейчас интернет является неотъемлемой частью почти каждого из нас. Всё больше появляется компаний, которые осуществляют свою деятельность в интернете, это различные сервисы, услуги, интернет-магазины и прочее. Можно выделить несколько основных видов занятости в интернете, а именно:

Удалённая работа по найму

В принципе данная работа ничем не отличается от обычной, за исключением того, что вам не нужно посещать офис. Вам необходимо иметь компьютер и выход в интернет, и на этом всё. Обязанности и должности могут быть совершенно разные, от директора до специалиста по обслуживанию клиентов.

Копирайтинг, рерайтинг

Что касается копирайтинга, то это деятельность по написанию текстов, для сайтов по различным тематикам. Это могут быть статьи, рекламные тексты или какие-либо презентационные тексты. Рерайтинг, пред-полагает пересказ текста своими словами. То есть, есть какой-то сайт по конкретной тематике, и задача рерайтера собрать с различных источников материал, по похожей тематике, обработать этот материал и написать статью или любой другой текстовый материал.

Дизайнер

Одно из самых творческих направлений. Найти работу дизайнеру достаточно легко из-за бурного развития таких направлений, как сайтостроение, видеоигры, мобильные приложения, дизайн интерьеров и т. д.

Программист (сайты, видеоигры, приложения)

В сегодняшнее время, такая профессия, как програм-мист, очень актуальная, и найти работу программисту достаточно легко. Это касается и сферы сайтостроения и сферы разработки видеоигр, приложений и програм-много обеспечения.

SMM (Social Media Marketing)

Данный вид занятости в интернете, представляет собой раскрутку сообществ и групп в социальных сетях. Не требует каких-либо особых навыков, поэтому подходит практически каждому.

SEO (Search Engines Optimization)

Продвижение и оптимизация сайтов и их отдельных страниц. Для такой занятости необходимо наличие определённых технических знаний и опыт работы с сайтами и их начинками.

Инфобизнес

Продажа информации посредством создания обучающих уроков, видеокурсов, электронных книг, вебинаров и т. д. Необходимо понимание того, как продавать через интернет, и какие возможности даёт интернет для заработка.

Монтаж видео

Сейчас появляется довольно большое количество авторов видеоконтента, и многие из них нуждаются в сотрудниках по видеомонтажу. Это касается не только Youtube-каналов, но и свадебных агентств, создателей видеороликов и различного видеоконтента.

Продажа фото, видео и аудиоконтента

Для таких творческих личностей, которые любят много фотографировать, снимать различные видео, записывать аудио, доступны разные площадки где они могут размещать свой авторский материал и зарабатывать на его продаже.

Перевод (текста, аудио, видео)

Переводчики всегда смогут найти себе занятость, даже и в интернете. Они могут переводить различные статьи, аудио и видеоматериалы.

В этой книге мы с вами поговорим о первом варианте, а именно об удалённой работе по найму. Почему именно этот вариант? А дело в том, что это самый простой способ найти себе удалённую занятость в интернете, при которой не нужно иметь каких-либо особых навыков. И что главное это будет стабильная и хорошо оплачиваемая занятость.

По своей сути удалённая работа по найму, эта та же самая работа, что и в обычной жизни, имеющая такую же ответственность и фиксированный временной график в сутки. Отличие удалённой работы от обычной заключается в том, что вам не нужно каждый день посещать офис компании, а достаточно иметь компьютер и доступ в интернет.

Основные преимущества удалённой работы по найму, по сравнению с обычной работой, мы с вами рассмотрим в следующей главе. А на этом здесь всё.

1. Почему удалённая работа?

Многие из нас вынуждены работать, для того чтобы обеспечивать себя и своих родных как минимум самым необходимым, питанием, крышей над головой, одеждой, возможностью учиться и т. д. И мы, порой не щадя своих сил выполняем свой долг. Но времена меняются и сейчас для нас раскрываются всё больше возможностей, для того чтобы мы могли и работать, и быть более свободными. И один из таких вариантов, это как раз работать в интернете удалённо. Как говорилось выше, в этой книге мы с вами рассмотрим самый простой способ удалённой работы, а именно удалённая работа по найму. Чем же так привлекателен данный вид занятости? У данного типа работы в интернете множество преимуществ, давайте рассмотрим основные преимущества этого типа занятости.

Свободный график

Работая в офисе, вам необходимо посещать его с 9:00 до 18:00 часов, это примерный промежуток времени, который вы должны находиться в офисе. Конечно, некоторые работают по иному графику, но суть в том, что светлое время суток офисный работник проводит в помещении. Существуют и иные профессии, но смысл не меняется, в офисе или в автомобиле вы проводите своё время, даже если на свежем воздухе, всё равно вы несвободны в это время.

Хотелось бы отметить, что существуют профессии, такие как исследователи, археологи и многие другие подобные, которые дарят человеку чувство радости и любовь к своей профессии. Но согласитесь таких профессий немного, и не каждый из нас может позволить себе такую работу.

Работая на удалённой работе, через интернет вы сами выбираете какие 8 часов в сутки уделять на работу. Это может быть утренний промежуток времени, к примеру, с 5:00 до 13:00 часов, или это может быть вечерний промежуток времени, скажем с 16:00 до 24:00 часов. Вы сами выбираете, какое время вам уделять на работу. А светлое время суток посвящать прогулкам, активному образу жизни, семье, друзьям, развитию, обучению, чтению книг на свежем воздухе и прочим радостям жизни.

Экономия времени

Работая в офисе вам необходимо до него добираться, а после окончания рабочего дня, возвращаться домой. И на это всё требуется время.

Работая удалённо вам не нужно посещать офис, а значит у вас появляется дополнительное свободное время, которое можно посвятить себе.

Я могу привести свой пример. Я живу в маленьком городе, в котором отсутствует подходящая для меня работа, по деятельности и по оплате труда. Поэтому я был бы вынужден ехать на работу в другой город, который находится примерно в 30 километрах от моего родного города.

Давайте посчитаем сколько времени я затрачу на то, чтобы добраться до места работы. На дорогу до автобусной остановки затрачивается около 15 минут. Я прихожу на остановку немного заранее, поэтому мне необходимо ещё подождать автобус где-то 5 минут.

После того, когда автобус приехал, для того чтобы мне добраться до необходимого города (30 км), мне нужно затратить примерно 40 минут.

В самом городе, для того чтобы добраться до места работы, мне необходимо затратить где-то 20 минут, это если не торопиться и идти спокойным шагом. Прихожу я в офис заранее, и до рабочего дня мне остаётся подождать ещё примерно 15 минут, это время мне никто не оплачивает, поэтому мы учтём его как затраченное.

Теперь давайте посчитаем сколько времени я затрачиваю на то, чтобы добраться до офиса своей работы.

15 мин. – добраться до остановки.

5 мин. – подождать прибытие автобуса.

40 мин. – добраться до города на автобусе.

20 мин. – добраться до офиса.

15 мин. – дождаться начала рабочего дня.

Итого получается, чтобы мне добраться до рабочего места необходимо затратить 1 час 35 минут.

Необходимо также учесть время, которое я затрачу, для того чтобы мне вернуться с офиса домой.

Для того чтобы мне дойти до автобусной остановки мне потребуется 20 минут. Автобус я буду ждать 15 минут, так как в вечернее время многие возвращаются домой, и из-за этого скапливаются пробки, отчего автобус зачастую задерживается.

На автобусе добираться до моего города также будет дольше из-за пробок, и поэтому на возвращение затрачивается около одного часа.

После прибытия автобуса в мой город, чтобы мне добраться до дома необходимо примерно 15 минут, это если идти спокойным шагом.

Давайте посчитаем сколько времени мне необходимо затратить, для того чтобы вернуться домой с места работы.

20 мин. – дойти до остановки с рабочего места.

15 мин. – подождать прибытие автобуса.

60 мин. – добраться до моего родного города.

15 мин. – для того чтобы дойти до дома.

Итого получается, чтобы мне вернуться с работы до дома необходимо затратить 1 час 50 минут.

Теперь давайте посчитаем сколько времени мне необходимо затрачивать, посещая офис, работая не удалённо. Для того чтобы приехать на работу мне необходимо 1 час 35 минут. А для того чтобы вернуться с работы, необходимо затратить 1 час 50 минут.

Итого у нас получается, чтобы мне посещать офис работая не удалённо, необходимо затратить 3 часа 25 минут.

Согласитесь, что это время можно посвятить себе, к примеру, сходить в спортивный зал, прогуляться в парке, съездить на природу, заняться хобби, пописать или почитать книгу, да просто уделить это время своим родным или семье.

Конечно, приведённый пример актуален для меня, у вас будут другие цифры, но в любом случае какое-то время необходимо затратить, на то, чтобы добраться до места работы, а затем вернуться домой.

Если же вы работаете удалённо, то вам не нужно расходовать время, для того чтобы сходить на работу и с неё вернуться. Соответственно вы ежедневно экономите время и можете посвящать это время себе, близким и родным вам людям.

Экономия денег

Когда мы работаете в офисе, у нас возникают разного рода расходы. С чем же связаны эти расходы? Давайте рассмотрим основные направления расходов, которые образуются в связи с работой в офисе.

Оплата транспорта. Конечно, у каждого из вас, расходы на транспорт будут свои. Я могу привести лишь свой пример расходов, связанных с оплатой транспорта.

Для того чтобы мне добраться до работы мне необходимо оплатить автобус. На февраль 2017 года стоимость автобуса, который довезёт меня до нужного мне города составляет 62 рубля, в одну сторону. Но мне также придётся и возвращаться. Поэтому чтобы мне съездить на работу и вернуться, потребуется 124 рубля в день. В месяц мне необходимо будет съездить 20 раз, а это 2480 рублей. Я не использую городской транспорт и в любую погоду передвигаюсь пешком, но из вас есть те, кто предпочтёт также использовать и городской транспорт, а это ещё 15 рублей в одну сторону, каждый день, а в ту сторону и обратно, это 30 рублей. Так как мне нужно посещать работу 20 дней в месяц, то это 600 рублей.

Работая 20 дней в месяц, потребует расходов на транспорт равные 2480 рублей, а при использовании ещё и городского транспорта 3080 рублей.

Согласитесь эти денежные средства лучше расходовать на себя, скажем на спортивный зал, танцы, йогу или любой другой вид спорта. Или на посещение каких-либо курсов, к примеру, курсов иностранного языка, музыкальных курсов и пр.

Работая удалённо, мы сможем сэкономленные денежные средства, расходовать на свое развитие, совершен-ствование или на наших близких и родных нам людей.

Питание. Конечно, мы питаемся и дома и на работе, но согласитесь домашнее питание обходится значительно дешевле и является намного качественнее. Да, в городе можно поесть достаточно дёшево, но это не всегда можно считать полноценным обедом, а только как «перекус».

При удалённой работе, вы питаетесь домашней пищей вместе с родными людьми, что обходится гораздо дешевле, если считать те расходы на питание, которые обходились бы за месячное питание в городе, в разных магазинах, кафе, столовых и прочих местах.

Приобретение офисной одежды и прочих атрибутов. Работая в офисе, нам необходимо поддерживать определённый вид, что требует некоторых затрат на офисную одежду. Имеется ввиду та одежда, которую мы не используем в повседневной жизни, а в офисе её необходимо иметь. Конечно, существует множество работ, где можно присутствовать в своей повседневной одежде, особенно это касается той работы, в которой мы не имеем дело с клиентами компании. В том случае если мы взаимодействуем с клиентами, то нам понадобится офисная одежда, и не все компании оплачивают офисную одежду своим сотрудникам.

Стоимость одежды разная, кто-то может её найти подешевле, но по, среднестатистическим, расчётам, расходы на офисную одежду составляют 15 тыс. рублей на полгода.

Работая удалённо, вам не нужно расходовать денежные средства на офисную одежду, и эти денежные средства можно использовать на свои нужды.

Возможность работы в удобном для вас месте

Работая в офисе, мы находимся в помещении, которое впоследствии хотим мы этого или нет, начинает на нас «давить». Это влечёт за собой появление сонливости, раздражения, слабости, подавленности, отсутствия радости, хорошего настроения и прочих негативных воздействий, которые влияют на нашу продуктивную работу и на отношение к жизни в целом. После работы в офисе, человек возвращается домой усталый, без всякого желания что-либо делать. А у многих из нас дома ещё есть какие-нибудь дела, которые также необходимо выполнять. Это могут быть дела связанные с воспитанием или обучением детей, наведением порядка в доме, взаимо-отношения с родными и прочие необходимые для жизни дела.

Удалённая работа даёт нам возможность работать в том месте, где мы чувствуем себя более комфортно: в кафе с приятной музыкой, на берегу моря, в путешествиях, в другой стране, на даче, на природе и прочих удобных и приятных для нас местах. При удалённой занятости главное наличие компьютера и интернета. Данные условия работы дарят нам радость, и такая работа становится намного легче и приятнее, что, в свою очередь, даёт нам силы на то, чтобы творить, заниматься хобби, уделять время детям, семье, родным и просто радоваться жизни.

Возможность находиться в любой точке мира

Если мы работаем в офисе, то мы должны находиться в помещении 8 часов в сутки, 20 дней в месяц. При удалённой занятости мы можем работать дома, находиться в другой точке мира, в любой стране, которая нам по душе. Так как для работы нам необходим всего лишь компьютер и доступ в интернет.

Возможность путешествия. Постоянно перемещаться не отрываясь от работы

Удалённая работа даёт возможность непросто находиться в другой стране, а постоянно перемещаться из одного места в другое. Для этого необходимо в пятницу, закончив рабочую неделю, сесть на самолёт и перелететь скажем в другую страну. Или переместиться на любом другом транспорте. Потом на следующей недели работать по 8 часов в сутки, к примеру, в утреннее время, а днём радоваться красотам той или иной страны. Таким образом, можно и работать и путешествовать одновременно.

Возможность совмещения

Большим преимуществом удалённой работы является совмещение её с каким-либо делом. Этот вид работы подойдёт мамам, которые не могут оставить своих детей, желают воспитывать их сами, но в тоже время имеют желание заниматься какой-либо деятельностью и соотве-тственно иметь заработок.

Данный вид работы можно совмещать и с любыми другими видами деятельности, даже и с другой работой.

2. Поиск удалённой работы

Теперь давайте перейдём к самому интересному, а именно к поиску места удалённой работы. Так как мы будем работать удалённо, то есть на компьютере через интернет, то компания, в которую мы будем устраиваться, должна вести свою деятельность в интернете, то есть она является интернет-сервисом, предоставляет какие-либо услуги в интернете и т. д. А если интересующие нас компании, ведут свою деятельность в интернете, то и искать их мы будет там же, в интернете.

Конечно, это не значит, что компания должна оказывать свои услуги только в интернете. В США многие компании, которые занимаются какой-либо деятельностью, в каком-то городе и оказывают свои услуги в своём городе имеют в штате удалённых сотрудников. Это в первую очередь экономия для самой компании, не нужно расходовать денежные средства на содержание работника в офисе, да и большой офис не нужен.

Таких компаний в США очень много, что не скажешь про Россию. В нашей стране это явление ещё молодое и только набирает обороты.

Как же нам с вами найти хорошую удалённую работу? Для этого нам необходимо определиться, какую удалённую работу мы с вами хотим. Существует множество разных должностей, давайте рассмотрим основные должности, которые могут нам встретиться при поиске удалённой занятости.

Удалённая работа по телефону

Так называемый сотрудник по работе с клиентами колл-центра (Call-center). На этой работе необходимо осуществлять телефонные разговоры с клиентами, которые пользуются интернет-сервисом.

Что это за звонки? В основном это предложение каких-либо дополнительных услуг, консультирование клиента по тому как пользоваться возможностями сервиса или ответ на необходимый для клиента вопрос. То есть клиент на сайте сервиса задаёт письменный вопрос, заказывает обратный звонок и оператор звонит клиенту и отвечает на поставленный вопрос.

А также могут быть и другие виды звонков, это зависит от специфики услуг интернет-сервиса.

Skype-консультации

Данный вид занятости похож на предыдущий. Отличие только в том, что мы консультируем клиентов не по телефону, а при помощи программы Skype. В основном необходимо консультировать клиентов по функционалу того или иного сервиса, работником которого мы с вами являемся. Программа Skype позволяет показывать монитор нашего компьютера, на котором можно открыть сайт и визуально показывать, как пользоваться той или иной функцией какого-либо сервиса.

Удалённая работа в службе технической поддержки

На такой работе необходимо в письменном виде отвечать на вопросы пользователей, или даже решать определённые сложности, которые возникают у клиентов, связанные с пользованием интернет-сервисом. Поддержка пользо-вателей осуществляется при помощи тикет-систем (система обратной связи).

Удалённый менеджер по персоналу

На данной должности, менеджеру, работающему удалённо, необходимо давать поручения таким же удалённым сотрудникам, как и он сам. А также проверять проделанную работу, отправлять на доработку или отправлять уже готовую работу в офис. Зачастую бывает необходимым составление отчётов по проделанным работам.

Данная должность предполагает как текстовую интернет-переписку, так и телефонные переговоры, общение в Skype. Эта работа подходит для менеджеров с опытом.

И также могут быть и такие вакансии, как удалённый менеджер проектов, директор и прочие должности.

Хотелось бы заметить, что, скорее всего, нам придётся выбирать из того, что есть. То есть будет найден определённый перечень компаний с определённым списком вакансий и из этого списка нам придётся выбрать ту вакансию, которая нам будет по душе.

А теперь давайте приступим к поиску интернет-компаний и просмотру вакансий, которые они предлагают. Поиск компаний мы разделим на группы, эти группы представлены ниже.

Крупные интернет-компании

Первым делом рассмотрим крупные компании, которые у многих на слуху. Итак, какие крупные компании мы с вами знаем? Давайте перечислим те крупные интернет-проекты, которые известны мне, а именно Яндекс, Google, Rambler, Mail.ru, Вконтакте, Одноклассники, Facebook, Youtube, Rutube. Теперь нам необходимо просмотреть сайты этих компаний на наличие у них вакансий именно с удалённой работой.

Хочу обратить ваше внимание на то, что желательно устраиваться в компании, которые являются отечественными (Яндекс, Rambler, Mail.ru, Вконтакте, Одноклассники, Rutube) или имеют свои представи-тельства в стране вашего проживания, в моём случае это Россия (Google, Youtube).

Переходим на сайт Яндекса

https://yandex.ru

И теперь нам необходимо найти ссылку на вакансии данной компании. Ссылка может называться «Вакансии», «Станьте частью команды», «Работа в Яндекс», «Работа в компании» и пр.

Обычно ссылки на работу в той или иной интернет-компании располагаются либо в верхнем меню сайта (в шапке сайта), либо в самом низу сайта, в так называемом «подвале сайта».

В конкретном случае, если мы переместимся вниз по странице то увидим ссылку «Вакансии»:

https://yandex.ru/jobs,

Вот сюда нам как раз и нужно. Нажимаем на эту ссылку.

И мы с вами попадаем на страницу со списком вакансий, а именно на те направления, которые доступны в данный момент в компании Яндекс.

В правом верхнем углу есть выпадающее меню, в данный момент в нём указана выборка «Все города», нам же нужна удалённая работа. Поэтому нажимаем на это меню и выбираем «Удалённая работа».

Высвечиваются только те группы вакансий, которые имеют возможность удалённой работы, нам это и нужно.

На февраль 2017 года, это следующие группы:

– Аналитика

– Контент

– Маркетинг

– Медиапланирование

– Качество поиска

– Развитие бизнеса и продажи

– Поддержка пользователей

– Работа с персоналом

Вы можете пощёлкать по этим направлениям и поискать подходящую для себя вакансию. В качестве примера я щёлкну на такую группу вакансий, как «Поддержка пользователей». И как мы видим в данной группе доступны следующие вакансии (на февраль 2017 года):

– Специалист службы поддержки пользователей

– Специалист службы поддержки пользователей Такси

– Оператор службы поддержки пользователей

В качестве примера мы щёлкнем по «Оператор службы поддержки пользователей», и рассмотрим, что это за вакансия. Даётся следующее описание вакансии:

– – – —

Сотрудник службы поддержки – это человек, который знает про сервисы Яндекса все и даже больше.

Вашей задачей будет общение с пользователями Яндекса – помощь в решении технических проблем и консультирование по вопросам, связанным с сервисами Яндекса.

От вас потребуются чувство юмора, тактичность, готовность к интенсивному письменному общению с пользователями.

– – – —

Далее, указываются те требования к соискателю, которые необходимы Яндексу. Обязательно смотрим, соотве-тствуем ли мы тем требованиям, которые предъявляются:

– – – —

Наши требования

– доброжелательность;

– хорошее владение русским языком;

– способность самостоятельно решать круг поставленных задач;

– ответственность и обязательность;

– умение работать с большими объёмами данных, а также параллельно решать разноплановые задачи;

– готовность к обучению, в том числе самостоя-тельному;

– активность и коммуникабельность;

– высшее или незаконченное высшее образование (если техническое – это плюс);

– желательно знание английского, уровень Upper Intermediate и выше.

– – – —

Затем указываются условия, которые должен соблюдать соискатель:

– – – —

Условия – вакансия открыта для уверенных интернет-пользователей

– работа на дому полный рабочий день;

– необходимо пройти обучение в московском офисе Яндекса и регулярно принимать участие в рабочих встречах.

– – – —

Хочу обратить ваше внимание на последний пункт в условиях к данной вакансии. А именно указывается «необходимо пройти обучение в московском офисе Яндекса и регулярно принимать участие в рабочих встречах». Можно связаться с Яндексом и обсудить это условие, а именно попросить о возможности Skype-обучения и участия в Skype-встречах. Иначе данная вакансия не совсем подходит для удалённой работы, путешествий по странам и т. д.

Далее, предлагается продемонстрировать свои знания, и для этого необходимо ответить на ряд вопросов, а именно:

– – – —

1) Вы получили письмо, которое очень сильно задержалось в доставке. Как узнать, где и почему произошла задержка?

2) Какие протоколы передачи информации в интернете вы знаете? В чем особенности каждого из них? Какой из них безопаснее? Какие протоколы подходят для синхронизации информации? Какие протоколы использовали лично вы и для каких целей?

3) Вы отправили письмо и в ответ получили отчёт о недоставке. Как вы поймёте, на чьей стороне ошибка? Чем вы будете пользоваться, чтобы узнать, почему не дошло письмо?

4) Организация делает рассылку писем своим клиентам на Яндекс. Эти письма попадают в папку «Спам». Почему это может происходить? Постарайтесь перечислить все возможные варианты причин проблемы и варианты её решения.

5) Вы заходите на сайт и видите, что он работает с ошибками (не загружаются какие-то части, не работают кнопки или ссылки). Как вы поймёте, что является причиной проблемы с загрузкой? Какие действия будете выполнять, чтобы попробовать устранить причину проблемы самостоятельно?

6) Какие мобильные и настольные операционные системы вы знаете? Если у вас возникла проблема при работе приложения или сайта, какую информацию стоит приложить к описанию именно вашей проблемы при общении со службой поддержки? Перечислите способы сбора информации для каждой из названных систем.

7) Представьте, что вам нужно объяснить что-то другому человеку. Об этой области вы сами еще ничего не знаете. Как будете действовать в такой ситуации? Чем воспользуетесь?

8) Напишите ответ пользователю так, как будто вы уже являетесь специалистом службы поддержки. Вопрос: «У меня пропала из ящика курсовая лежала в черновиках!!! Меня никто не ломал!1ВЫ там совсем бэкапов не делаете? Почему потеряли! Вы мне запароли сессию! Верните всё немедленно!»

– – – —

Затем нам предлагается немного рассказать о себе, а именно добавить резюме (как составлять резюме мы с вами рассмотрим далее в одной из следующих глав), указать Имя, Фамилию, Электронный адрес и написать какую-либо дополнительные сведения.

Если вас заинтересует данная вакансия, то можете на неё откликнуться, но как упоминалось выше данная вакансия не совсем соответствует удалённой работе, которая бы позволяла путешествовать или находиться в другой стране и т. д. Конечно, если вы сможете договориться об обучении через Skype и рабочих встречах через Skype, то данная вакансия более чем подходит.

Если просмотреть остальные вакансии, то что мы видим:

– – – —

– Аналитика

Специалист по контекстной рекламе. Данная вакансия предоставляет возможность удалённой работы, но требуется опыт работы в Яндекс. Директ (от одного года).

– Контект

Оператор колл-центра. Эта вакансия идеально подходит для удалённой работы. Опыт работы не требуется, единственное, что необходимо иметь – это компьютер или ноутбук, доступ в интернет и гарнитуру для осуществления звонков. А также есть возможность неполной занятости, для совмещения, что подойдёт для студентов, мам с детьми и т. д.

Оператор колл-центра (Турция). Эта вакансия ничем не отличается от предыдущей вакансии, за исключением того, что необходимо знать турецкий язык.

– Маркетинг

Специалист по контекстной рекламе. Есть возможность работать удалённо, но необходим опыт работы в Яндекс. Директ (от одного года).

– Медиапланирование

Специалист по контекстной рекламе. Присутствует удалённая работа. Необходим опыт работы от одного года в Яндекс. Директ.

Медиапланер. Есть возможность удалённой работы, но необходимо раз в месяц встречаться в офисе (данный момент можно обговорить по поводу консультаций в Skype). Необходим опыт работы от одного года в Яндекс. Директ.

– Качество поиска

Асессор со знанием узбекского языка. Удалённая работа со свободным графиком. Необходимо знать узбекский и английский языки.

– Развитие бизнеса и продажи

Менеджер по продажам в колл-центр (Украина). Хороший вариант удалённой работы на телефоне. Необходимо иметь опыт личных продаж от одного года.

Менеджер по работе с партнерами Такси. Данная вакансия представляет собой удалённую работу, но предполагает командировки. И также необходимо наличие опыта активных продаж, проведения переговоров, публичных выступлений и проведения презентаций, работы с «холодными клиентами».

Executive Manager, Armenia. Предполагает хорошее знание английского языка, поэтому описание вакансии представлено на английском языке.

Business Development Manager. Необходимо хорошее знание английского языка.

– Поддержка пользователей

Специалист службы поддержки пользователей. Работа удалённая, но необходимо пройти обучение в московском офисе (можно постараться договориться об обучении через Skype). Необходимо высшее или незаконченное высшее техническое образование. Если у вас есть возможность пройти обучение в офисе, или договориться об обучение через Skype, то это прекрасная вакансия с удалённой занятостью.

Специалист службы поддержки пользователей Такси. Прекрасная удалённая работа, необходимо наличие опыта работы в поддержке клиентов, а также в сфере SMM (продвижение в социальных сетях).

Оператор службы поддержки пользователей. Работа удалённая, но необходимо пройти обучение в московском офисе и регулярно посещать рабочие встречи. Можно попытаться договориться о Skype обучении и Skype рабочих встречах.

– Работа с персоналом

Администратор Центра обучения. Удалённая работа, наличие какого-либо опыта не требуется.

– – – —

На этом мы с вами все вакансии компании Яндекс рассмотрели. Хочу обратить ваше внимание, что они актуальны на февраль 2017 года, когда вы будете просматривать вакансии, они могут отличаться.