Книги 2012-го года издания
Жанр: Культурология, Наука и Образование
16+
Книга посвящена малоизученному периоду в истории язычества на территории Восточной Европы. Рассматривается место языческих традиций в жизни низших слоев русского общества в конце XV–XVI вв., тенденции их развития в условиях становления идеологии православной...
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
В пособии рассматриваются проблемы, связанные с управлением обособленными подразделениями фирмы: договорная база, особенности налогообложения, взаиморасчеты, контроль за расходами и т. п. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических факультетов...
Жанр: Современные любовные романы, Любовные романы
16+
Дочь крупного бизнесмена Аня Сумарокова, врач-реаниматолог Лада, вырастившая Аню после смерти ее матери, подруга Ани красавица Катя – три женщины, и у каждой свои беды и свои тайны. Как тесно и порой трагически-непредсказуемо переплетаются судьбы совершенно...
Жанр: Книги для детей: прочее, Детские книги
6+
Алифба – азбука татарской жизни: яркие и самобытные иллюстрации художника Анвара Сайфутдинова дополнены текстами, помогающими полнее раскрыть важные, знаковые для татарской культуры слова и понятия.
Книга адресована широкому кругу читателей, интересующихся...
Жанр: Здоровье, Дом и Семья
12+
Принято считать, что остеохондроз позвоночника – это возрастное заболевание. Однако по статистике, периодически повторяющиеся болезненные приступы также наблюдаются и у молодых людей, которые только перешли рубеж 30–35 лет.
Основанный на законах биомеханики...
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Книга посвящена особенностям профессии секретаря руководителя коммерческой организации, вопросам этики, формирования взаимоотношений с непосредственным руководителем, руководителями среднего звена и остальным персоналом фирмы, профилактики конфликтов...
Жанр: Корпоративная культура, Бизнес-Книги
Чтобы выжить и достичь успеха, любая организация должна иметь постоянный свод убеждений, на основе которых она строит всю свою политику. Искренняя приверженность этим убеждениям является главнейшим фактором корпоративного успеха. Политика, практика и...
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Любые ниши заполняются довольно быстро. Это относится как к общественным отношениям в целом, так и к трудовым отношениям в частности. Поэтому, если не уделять должное внимание формированию сбалансированной кадровой политике и на ее основе внедрению корпоративных...
Жанр: О бизнесе популярно, Бизнес-Книги
В пособии рассматриваются различные этапы отношений с контрагентами, виды и структура договоров, проводится анализ рисков и т. п. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и юридических факультетов вузов.
Жанр: Экономика, Бизнес-Книги
В учебном пособии рассматриваются подходы к комплексной оценке сферы труда региона, находящегося в нестабильных социально-экономических условиях. Излагаются теоретические модели формирования конъюнктуры рынка труда под воздействием своеобразия структуры...
