Текст книги "Саммари книги Отто Крегера и Джанет Тьюсен «Почему мы такие? 16 типов личности, определяющих, как мы живём, работаем и любим»"

Полина Николаевна Бондарева
Саммари книги Отто Крегера и Джанет Тьюсен «Почему мы такие? 16 типов личности, определяющих, как мы живём, работаем и любим»

Введение

Данная книга поможет вам найти общий язык с окружающими и решить жизненные проблемы.

Всё очарование типоведения в том, что оно помогает каждый день решать массу вопросов, как личных, так и связанных с взаимоотношениями между людьми. Иногда при общении возникают сложности, и хотя вы не сможете их устранить, понимание того, почему люди ведут себя так, а не иначе, а также собственных ответных реакций, поможет вам сглаживать острые углы и контролировать ситуацию.

Глава 1. Ярлыки и клички

Хотим мы этого или нет, но почти постоянно даём прозвища другим людям: «болтушка», «всезнайка», «умница». Всегда ли это плохо? Меткое название определённых черт, свойственных конкретному человеку, позволяет быстро усвоить его характеристику.

Достаточно сказать «он без царя в голове» и сразу понятно, что имеется ввиду.

Людям свойственно классифицировать информацию, раскладывать всё по полочкам, ведь прозвища облегчают процесс запоминания большого объёма знаний, связанного с определённой личностью.

Однако клички, несмотря на удобство в обработке и естественность, воспринимаются двояко, и типоведение – разумная им альтернатива. Уж если мы всё равно посредством прозвищ классифицируем людей, не лучше ли это делать профессионально и объективно? Кроме того, кличка, которой мы характеризуем другого, часто говорит о нас ничуть не меньше, чем о носителе. Поэтому типоведение ещё и часть самоанализа.

Типоведение не является оценочным. Типы не бывают плохими или хорошими, они разные. Понимание этой разности позволяет избегать конфликтов и находить общий язык с совершенно непохожими людьми.

Основы типоведения заложил Карл Юнг, предположив, что различия в поведении той или иной личности нормальны, и связаны с её предпочтениями. Его идеи были подхвачены двумя последовательницами, создавшими Индикатор типов Майерс-Бриггс (ИТМБ). Важно осознать, что ваша симпатия или антипатия к конкретному человеку определяется предпочтениями вашей личности. Уяснив суть классификации типов, вы сможете определить собственные предпочтения и понять, что вас роднит с близкими, а что является источником разногласий.

Давайте разберем, что создаёт наши предпочтения и какое влияние они оказывают на нашу жизнь. Типология рассматривает четыре пары полярных предпочтений:

• экстраверт – интроверт;

• сенсорик – интуит;

• логик – этик;

• рационал – иррационал.

На развитие предпочтений оказывают влияние генетическая предрасположенность, ранние детские впечатления и ваше непосредственное окружение на протяжении всей жизни. Формируются предпочтения очень рано и впоследствии остаются неизменными. Вы можете освоить инструменты, свойственные другому типу, и даже эффективно их использовать, но всегда будете тяготеть к свойственному именно вам, подобно тому, как правша может научиться в полной мере владеть левой рукой, но истинным левшой никогда не станет. Нельзя сказать, что глубинные изменения личности невозможны вовсе. Но если они и происходят, то очень медленно и всегда требуют большого труда.

Глава 2. Тип личности – это что?

Индикатор типов Майерс-Бриггс (ИТМБ) – надёжное орудие профессионалов в определении предпочтений личности. Мы же в этой главе попытаемся в общих чертах получить представление о предпочтениях разных людей.

Далее мы рассмотрим утверждения. С какими-то вы согласитесь, другие вызовут внутренний протест.

Начнём со способов взаимодействия личности с миром и предпочитаемых источников энергии.

Если вы экстраверт (E), то скорее всего:

• Ваши слова опережают мысли.

• У вас обширный круг знакомых.

• Для вас не составляет труда читать и разговаривать при включённом телевизоре.

• Общение – ваш конёк. Вы легко знакомитесь и раскованно общаетесь как с давними приятелями, так и с незнакомцами.

• Охотно пользуетесь телефоном.

• Любите людные мероприятия, без напряжения расскажете о личном малознакомому человеку, если он внушает вам доверие.

• Стремитесь обсуждать идеи с другими. Долго размышлять в одиночку вам не комфортно.

• Сопровождаете поиск вещей комментариями типа «Мои очки никому не попадались?», а также озвучиваете течение своих мыслей «Так о чём вчера шла речь? Вот, вспомнила – о твоей подруге».

• Нуждаетесь во внешней поддержке, вам важно одобрение своей работы со стороны. Будучи интровертом (I), вы скорее всего:

• Сначала хорошенько подумаете, потом говорите.

• Обожаете тишину и покой.

• Любите слушать других, иногда понимая, что этим злоупотребляют.

• Не раз слышали, что вас считают робким.

• Любите праздновать событие в узком кругу избранных.

• Возмущаетесь, когда кто-то пытается высказать за вас ваши мысли.

• Не любите, когда вас перебивают в разговоре. Всегда сначала выслушиваете собеседника, потом начинаете говорить сами и от других ждёте того же.

• После интенсивного общения жаждете восстановить силы, уединившись в укромном месте.

• Вам доставляет удовольствие оставаться наедине с собой.

• Комплименты вам подозрительны, а чужая болтовня раздражает.

Теперь рассмотрим, какими способами идёт восприятие информации.

Будучи сенсориком (S), вы скорее всего:

• Предпочитаете точные ответы.

• Сосредотачиваетесь на конкретном деле.

• Любите выполнять работу, дающую наглядный и весомый результат.

• Считаете, что лучшее – враг хорошего.

• Любите последовательное изложение информации.

• Удивляетесь тем, кто мечтает и фантазирует.

• Читаете от корки до корки, не приемлете скачков по страницам.

• Нуждаетесь в пошаговых инструкциях.

• Склонны понимать всё буквально.

• Больше интересуетесь своей работой. Общий замысел вас не волнует.

• Уверены, что лучше пощупать и потрогать вещь, чем послушать, как она выглядит.

Если вы относитесь к интуитам (N), то скорее всего:

• Вы рассеянны, к вам обычно приходит сразу несколько мыслей.

• С удовольствием рассматриваете перспективы завтрашнего дня, в настоящем вам скучно.

• Вам важно воспринять целое, а подробности излишни.

• Вы убеждены, что приходить точно к назначенному часу незачем. Опоздание для вас, это когда что-то началось без вашего участия.

• В исследовании природы вещей вам важнее получаемое удовольствие, чем практическая польза.

• Вам нравится играть словами и каламбурить.

• Вы стремитесь во всём опираться на логику, буквальное понимание вам чуждо. Кроме того, имеете склонность обобщать, а не конкретизировать.

• Будете мечтать о покупках, а не анализировать финансовые возможности.

Определим пути принятия решений. Вы относитесь к логикам (T), если:

• Можете быть уравновешены и рассудительны в обстоятельствах, выбивающих других из колеи.

• Вам ближе тема правды и справедливости, чем всеобщего счастья.

• Вам нравится что-либо доказывать, подыскивать аргументы для разных точек зрения.

• Вы прямолинейны, для вас истина превыше всего.

• Всегда объективны, даже рискуя показаться жестоким.

• Легко принимаете непростые решения.

• Считаете, что правота важнее симпатии, а успех в работе достижим при любых отношениях.

• Ничего не принимаете на веру, вам нужны доказательства.

• Цифровую информацию запоминаете лучше, чем буквенную.

Вы скорее всего относитесь к этикам (F), если:

• Хорошее решение для вас только то, которое принимает в расчёт чужие чувства.

• Верите в необъяснимость любви, вам чужды любые попытки других людей препарировать её и дать рациональное объяснение.

• Ради помощи другим готовы пожертвовать личным комфортом.

• Склонны прикидывать на себя последствия принимаемых решений.

• Вам нравится оказывать людям услуги, хоть вы и замечаете, что вас используют.

• Задумываетесь о том, интересуют ли ваши желания окружающих.

• Почувствовав, что ваши слова кого-то обидели, легко от них откажетесь, даже в ущерб своей репутации.

• Гармония вам важнее истины. Стремитесь избегать конфликтов и мирить противников.

В паре логика-этика интересно то, что лишь в ней прослеживаются предпочтения, связанные с полом. Больше половины всех мужчин – логики, а женщин – этики.

В последней паре рассмотрим предпочтения образа жизни: дисциплина или гибкость в принятии обстоятельств?

Рационалам (J) свойственно:

• Приходить первыми. Вы не понимаете, почему другие опаздывают.

• Раскладывать всё по местам.

• Свято верить: всё должно делаться в своё время и так, как надо.

• Следовать ранее намеченным планам.

• Негативно относиться к неожиданностям.

• Пользоваться списками.

• Поддерживать порядок во всём.

• Высказывая своё мнение, быть обвинёнными в агрессии.

• Всё доводить до логического завершения, даже при перспективе переделки.

Иррационалам (P) свойственно:

• Легко отвлекаться.

• Исследовать новое.

• Действовать по наитию, без плана.

• Экстренно доделывать всё перед дедлайном и обычно успевать сдать работу в срок.

• Работать играючи, считая труд без удовольствия бессмысленным.

• Перескакивать с темы на тему, отвлекаясь во время разговора.

• Предпочитать свободу выбора жёстким рамкам.

• Иногда привносить в некоторые вещи элемент неопределённости.

Теперь подсчитайте, каких предпочтений по всем четырём пунктам оказалось больше. Расшифровать ваш тип личности попробуем далее.

Глава 3. Триумф различий: восемь предпочтений

Получив представление о четырёх предпочтениях, давайте протестируем их на себе.

В основе жизненных процессов лежат две функции: сбора данных и принятия решения на основе полученной информации. Как же работает функция сбора данных?

Если вы предпочитаете подтверждённые и проверенные данные, всё то, что можно пощупать, потрогать, увидеть, вы – сенсорик (S). Если в поступающей информации вы ищете возможности и смыслы, стремитесь увидеть общую картину и понять главные задачи, полагаясь на интуицию, вы – интуит (N).

Эти два типа коренным образом отличаются друг от друга. Сенсорики склонны воспринимать всё буквально, а интуиты – во всём искать смысл. Из-за этого возникают трудности в общении, ведь там, где сенсорики видят дерево, интуитам открывается вид на лес.

Таким образом, функция сбора данных ничем не ограничена и неуправляема. В отличие от неё, функция принятия решений нацелена на получение результата и сфокусирована на конкретике.

Её назначение – составлять мнение и принимать решение. Способ принятия решения может быть логичным (T) или ориентированным на субъективное восприятие, принимающее в расчёт этические аспекты межличностного общения (F). Другими словами, логики принимают решения, опираясь на объективность, а этики – с осознанием последствий решения для других.

Рассмотрим механизм принятия решения логиками (T) и этиками (F) на примере родительской пары логик(T)-этик(F). Родители дали обещание дочери-подростку, что в определённый день позволят использовать для поездки на вечеринку семейный автомобиль. В назначенный день появляются новые «вводные» – прогноз погоды обещает метель. Обратите внимание, как родители приходят к принятию решения.

Аргументация за то, чтобы разрешить поездку

Логик: «Родители вынуждены рисковать, воспитывая детей, а детям, взрослея, необходимо учиться отвечать за свои поступки. Родителям стоит привыкать к самостоятельности детей. Когда дети вырастут, они всё равно станут жить отдельно. Взвесив „за“ и „против“, я понимаю, что сейчас польза от нового опыта перевешивает риск».

Этик: «Что бы я чувствовала, если бы родители не выполнили обещание? Я бы расстроилась. Нет, я не могу быть такой чёрствой».

Аргументация против того, чтобы разрешить поездку

Логик: «Воспитание – трудная задача, иногда приходится принимать тяжёлые решения. Дочь расстроится, но я должен учитывать интересы окружающих».

Этик: «Любовь можно выразить разными способами. Мне тоже не всё разрешали, но все запреты, в конечном счёте, были в моих интересах. Сейчас в интересах дочери – не давать ей машину».

Коротко охарактеризовать функцию Т-F можно так: этик стремится испытать любовь, а логик понять.

А теперь давайте рассмотрим, что является источником энергии, определяющим место и способ сбора информации и принятия решений.

• Если вы больше говорите, чем слушаете, любите действовать и общаться с людьми, вы – экстраверт (E).

• Если вам больше нравится слушать, вы устаёте от общения и нуждаетесь в уединении для «подзарядки», вы – интроверт (I).

Различие в источнике, направлении и способах пополнения энергии в паре экстраверт(Е)-интроверт(1) является главнейшим, поскольку порождённое им непонимание ведёт к самым глубоким межличностным конфликтам. Для экстравертов и интровертов исключительно важно знать об особенностях друг друга, поскольку при общении они часто испытывают трудности. Так, интровертам сложно проявлять общественную активность в процессе учёбы и на работе. Избыток общения опустошает и угнетает их. Экстраверты оказываются не в лучшем положении, вынужденные работать в замкнутом пространстве кабинета и испытывая дефицит общения.

Мы рассмотрели три из четырёх функций. Поговорим о последней паре, определяющей, какую из двух функций – сбора данных или принятия решений – вы чаще используете в жизни.

• Если порядок для вас превыше всего, вы – рационал (J).

• Если ваш стиль – импровизация и спонтанность, вы – иррационал (P).

Предпочтения этой пары скрыть труднее всего, поскольку естественное влечение рационалов – чёткость и ясность в принятии решений, а голубая мечта иррационалов – переложить принятие решения на чужие плечи.

Итак, вы уже приблизительно определили свой тип, теперь важно помнить о главном – в типоведении всё относительно. Два ваших друга могут быть экстравертами, но менее общительного из них вы можете принять за интроверта. Исключения из правил периодически будут попадаться вам, и это характерно для всех четырёх пар.

Также стоит иметь ввиду, что в чрезмерно большом количестве вредно всё, даже то, что на первый взгляд кажется положительным. Если какое-то свойство выражено в вас слишком ярко, оно может перерасти в зависимость и попортить немало крови. Однако развитие типа идёт, не прекращаясь, на протяжении всей жизни. Даже если ваш тип личности останется неизменным, а, скорее всего, так и будет, интенсивность проявления отдельных черт в разные периоды жизни может меняться. Не стоит чувствовать себя запертым в рамках своего типа.

Глава 4. Ключ к типоведению: типы темпераментов

В зависимости от сочетания тех или иных предпочтений в типе личности, каждый из них имеет кодовое обозначение. Поначалу расшифровка буквенного кода, например, ENFP, неизбежно вызовет затруднения. Авторы предлагают на первых порах пользоваться более простым способом – ориентироваться по любым двум буквам кода. Вы скоро убедитесь, что они способны предоставить вам массу информации о всех четырёх типах.

Для наглядности рассмотрим сочетание EJ, встречающееся в четырёх типах. Их носители обычно сначала озвучивают всё, что приходит в голову, а потом обдумывают сказанное. Им нравится спорить и открыто выражать своё мнение.

А если вы надумали устроить вечеринку, то лучших компаньонов, чем носители типа FP, вам не сыскать, потому что они сами любят от души повеселиться и порадовать других.

Аналогично можно использовать любую другую комбинацию букв. Хороший результат даст интерпретация сочетания двух букв, определяющих темперамент. С помощью этого кода можно понять, как человек учится, учит, руководит, развлекается, распоряжается деньгами, строит отношения с другими людьми. В этом случае первой буквой мы обозначим функцию сбора информации (S, N), а уже она определит вторую букву.

Для интуитов будет иметь значение, как именно они оценивают данные: как логики (тогда получим сочетание NF) или как этики (NT) Для сенсориков определяющим станет способ использования полученных данных: рациональный (SJ) или иррациональный (SP).

Теперь рассмотрим каждый из четырёх типов по отдельности.

NF: Идеалисты. Главное для них – быть в ладу как с внутренним миром, так и с внешним.

Сильные стороны – умение ладить с людьми, стройно излагать свои мысли, желание прийти на помощь, естественная склонность выражать похвалу.

Как руководители – оптимисты, им легко симпатизировать, но сложно подчиняться. Как правило, они предоставляют подчинённым много свободы.

В любви мягки и покладисты.

Как воспитатели – заботливы, но склонны к излишней опеке.

Как учителя – умеют окрылить и вселить уверенность в своих силах.

Как ученики – любят радовать учителей, но болезненно воспринимают критику.

Отношение к деньгам – равнодушное. Для них деньги – лишь средство служения идеалам.

NT: Авантюристы. Склонны всё подвергать сомнению и испытывать на прочность.

Сильные стороны – умение сразу оценить обстановку, систематизировать взгляды и комплексно планировать, понять внутреннее строение и движущие процессы организаций и систем, способность доходчиво излагать мысли в разговоре и при письме.

Как руководители – стратеги, однако способны пренебречь текущими обязанностями.

В любви – теоретики, склонны больше рассуждать об отношениях, нежели вступать в них.

Как воспитатели – могут перегибать палку, требуя достижения всевозможных высот.

Как учителя – преподносят информацию точно и содержательно, любимый метод обучения – вовлечение в дискуссии.

Как ученики – следуют принципу «в споре рождается истина», чем часто утомляют и раздражают.

Отношение к деньгам – хорошо строят финансовые планы, но любовь к риску может привести их к краху.

SJ: Любители порядка везде и во всём.

Сильные стороны – хорошие управленцы, надёжны, не боятся брать на себя ответственность, знают и умеют делить зоны ответственности.

Как руководители – успешны там, где требуется точность и порядок, но склонны отдавать приоритет текущим делам.

В любви – фанатики традиций и ритуалов.

Как воспитатели – строги, иногда чрезмерно.

Как учителя – требовательны во всём.

Как ученики – уважают тех преподавателей, чьи слова не расходятся с делами, излишне консервативны.

Отношение к деньгам – часто являются руководителями и хранителями денежных фондов.

SP: Люди дела, которым важен зримый и весомый результат работы – пожарные, врачи скорой помощи, плотники, а также хорошие посредники, миротворцы.

Сильные стороны – находчивость, практичность, умение решать насущные проблемы, умение определить потребности текущего момента.

Как руководители – незаменимы в критических ситуациях.

В любви – совершенно непредсказуемы, человек-сюрприз.

Как воспитатели – склонны забывать об обещаниях и упускать из виду перспективу на будущее.

Как учителя – хороши на месте мастера производственного обучения, но слабы как теоретики. Как ученики – лучше усваивают практику, чем теорию.

Отношение к деньгам – здесь и сейчас, строить планы – не для них.

Мы разобрали основные идеи типоведения. Теперь рассмотрим возможность их применения на практике.

Глава 5. Как распознать тип того, кто рядом

Типоведение – это сплав науки, искусства и умения. Даже неплохо освоив навык владения им, не стоит забывать о гибкости мышления, поскольку в вашем распоряжении может оказаться не вся информация, необходимая для точного определения типа человека. Один и тот же человек в разных условиях может вести себя по-разному. Увидев его в новом свете, не нужно думать, что вы ошиблись или неверно определили его тип. Просто примите к сведению новую информацию и внесите коррективы.

Определённого порядка в распознавании типа не существует, но некоторые черты проще заметить. Легче определяются склонности в парах рационал – иррационал, экстраверт-интроверт, поэтому начнем разбор с них.

Запомните: определить тип знакомого иногда намного сложнее, чем незнакомца. Дело в том, что близкого человека мы знаем слишком хорошо, поэтому свежесть восприятия утрачивается, в то время как все особенности нового сразу бросаются в глаза.

Отличить экстраверта от интроверта не слишком сложно. Экстраверт будет стремиться к активному общению, рассказывая о себе. Общение придаёт ему сил. Интроверт, наоборот, предпочтёт возможность уединиться или заняться своими делами. Экстраверты говорят громче и быстрее, закрепляя сказанное повторами, активно используют жестикуляцию и мимику. Интроверты сдержаны, словно взвешивают каждое слово, часто не договаривают.

У рационалов всё разложено по полочкам, всему отведено своё место, их стремление к порядку чувствуется постоянно. Иррационалы – полная противоположность. Они окружают себя хаосом, но на редкость успешно в нём ориентируются. Рационалам свойственно уделять всё внимание одной задаче, у них отменное чувство времени и имеется своё суждение по любому поводу. Иррационалы, наоборот, – часто отвечают вопросом на вопрос, теряются во времени, легко перескакивают с одного на другое, зато могут видеть сразу несколько вариантов решения задачи там, где рационал найдёт единственный способ.

Различия между интуитом и сенсориком не так заметны, потому что способы сбора информации меньше бросаются в глаза. Интуит обычно видит потенциальные возможности, а сенсорик постоянно пребывает в «здесь и сейчас». Интуит воскликнет «Мы прилетели!», едва заметив посадочную полосу, а сенсорик скажет так, только когда самолёт приземлится. Сенсорики разбираются во всём основательно и последовательно, а интуиты собирают информацию хаотично.

Сложнее всего отличить логика от этика. Здесь можно ориентироваться на отношение к окружающим. Логика мало волнуют чувства других людей, в то время как этик всегда будет принимать их в расчёт.

Теперь, зная особенности каждого типа, можно применять типологию на практике. Однако важно помнить главное – тип может быть объяснением, но ни в коем случае не оправданием. Так, иррационалы склонны к опозданиям, но это не значит, что они имеют право опаздывать.