Книги жанра Управление и подбор персонала
![Скачать книгу Управленческие решения автора Лариса Бирман](/books_files/covers/thumbs_150/upravlencheskie-resheniya-112271.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Учебное пособие посвящено сущности управленческих решений, влияющим на них факторам, принципам классификации, методам принятия и рационализации.
Особое внимание уделено рациональному методу принятия решений.
Предназначено для студентов и преподавателей вузов и бизнес-школ, руководителей и менеджеров...
![Скачать книгу Сильный средний бизнес: Как справиться с семью основными препятствиями роста автора Роберт Шер](/books_files/covers/thumbs_150/silnyy-sredniy-biznes-kak-spravitsya-s-semyu-osnovnymi-prepyatstviyami-rosta-111928.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
12+
Средний бизнес – основа экономики любой развитой страны в мире. Однако трудности, с которыми сталкиваются компании среднего эшелона, не всегда очевидны: они не такие гибкие и мобильные как стартапы, они не имеют такой запас прочности, как компании-гиганты. Руководителям среднего бизнеса приходится ежедневно сталкиваться с огромным количеством проблем, которые стоят на пути к процветанию и развитию организации.
Об основных семи препятствиях роста и рассказывает в своей книге Роберт Шер, эксперт по стратегическому планированию именно в этом секторе экономики. Он опросил более ста руководителей, проанализировал деятельность десятков компаний и на основе полученных данных составил список основных «молчаливых убийц» среднего бизнеса и рассказал, как с ними бороться.
Книга будет интересна не только владельцам среднего бизнеса, но и руководителям подразделений крупных компаний, которые сталкиваются с аналогичными проблемами в своей...
![Скачать книгу Управление результативностью: Как преодолеть разрыв между объявленной стратегией и реальными процессами автора Гэри Кокинз](/books_files/covers/thumbs_150/upravlenie-rezultativnostyu-kak-preodolet-razryv-mezhdu-obyavlennoy-strategiey-i-realnymi-processami-111925.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
12+
Управление результативностью – это процесс управления стратегией организации при помощи полностью интегрированной системы методологий улучшения бизнеса. Управление результативностью включает методологии, измерение, процессы, программные средства и системы управления деятельностью организации. Признанный эксперт современных систем управления стоимостью и повышения результативности Гэри Кокинз в своей книге показывает, как корпорации могут использовать инструменты управления результативностью, и существующие издавна, и созданные в последние годы. Сбалансированная система показателей, концепция «шесть сигм» и процессно-ориентированное управление позволяют собирать данные, преобразовывать и трансформировать их в информацию, полезную при принятии...
![Скачать книгу Управление персоналом автора Harvard Business Review (HBR)](/books_files/covers/thumbs_150/upravlenie-personalom-111923.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. В новой книге серии «Harvard Business Review: 10 лучших статей» собраны самые полезные и востребованные работы по управлению персоналом за всю историю журнала.
Какова роль руководителя в успешном карьерном развитии сотрудников и формировании «синдрома неудачника»? В чем истинная мотивация большинства людей? Как наладить продуктивные рабочие отношения со своим начальством и подчиненными? В чем секрет искусства убеждения? Эти и другие вопросы управления персоналом, в которых должен разбираться каждый профессиональный руководитель, подробно рассматриваются авторами данного...
![Скачать книгу Ценный кадр: Как построить эффективную систему обучения в компании автора Константин Мальцев](/books_files/covers/thumbs_150/cennyy-kadr-kak-postroit-effektivnuyu-sistemu-obucheniya-v-kompanii-111922.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Успех любой организации зависит от постоянного профессионального роста ее персонала. Все руководители знают об этом, но далеко не все включают обучение персонала в план развития компаний, а еще меньше могут оценить эффективность проводимого обучения и найти способы повысить ее.
Константин Мальцев, бизнес-тренер с опытом работы в таких крупных компаниях, как Coca-Cola и Philip Morris, подробно расписывает, из чего должна состоять система обучения персонала, рассказывает, по каким критериям следует подбирать те или иные тренинги и тренеров, и предлагает методики оценки достижений сотрудников, чтобы вложенные в обучение деньги не пропали...
![Скачать книгу Конец власти. От залов заседаний до полей сражений, от церкви до государства. Почему управлять сегодня нужно иначе автора Мойзес Наим](/books_files/covers/thumbs_150/konec-vlasti-otzalov-zasedaniy-dopoley-srazheniy-otcerkvi-dogosudarstva-pochemu-upravlyat-segodnya-nuzhno-inache-111904.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
12+
Мойзес Наим был главным редактором журнала Foreign Policy и исполнительным директором Всемирного банка, он лучше многих представляет, что такое власть в мировом масштабе. Его книга предлагает оригинальный и убедительный анализ нетрадиционных способов, посредством которых можно обрести, использовать и утратить власть, и объясняет, как трансформация власти влияет на нашу повседневную жизнь. Наим утверждает, что лидеры всех типов – в политике, в бизнесе, в армии, в религии – сталкиваются со все более сложными проблемами, при этом сил у них куда меньше, нежели...
![Скачать книгу Стратегический менеджмент автора Андрей Королев](/books_files/covers/thumbs_150/strategicheskiy-menedzhment-111348.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Рассмотрены методологии практического использования современных направлений стратегического менеджмента. Изложены функциональные стратегии и технология их реализации. Раскрыты особенности управления стратегическими рисками и методы уменьшения их влияния.
Для магистрантов учреждений высшего образования по экономическим...
![Скачать книгу Управление качеством. Практикум автора Коллектив авторов](/books_files/covers/thumbs_150/upravlenie-kachestvom-praktikum-110787.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Излагаются в лаконичной форме основные вопросы программы курса «Управление качеством». Приведены задания для выполнения в лабораториях учебного заведения, тестовые материалы, а также задания для самостоятельной внеаудиторной работы.
Для студентов вузов специальностей «Товароведение и экспертиза товаров», «Коммерческая деятельность», «Маркетинг». Может быть полезно учащимся средних специальных учебных заведений, практическим...
![Скачать книгу Управление качеством автора Коллектив авторов](/books_files/covers/thumbs_150/upravlenie-kachestvom-110693.jpg)
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Рассматриваются теоретические и методические основы качества с учетом особенностей современного развития производства и коммерческой деятельности. Раскрываются основные проблемы качества и управления им, международный опыт и нормативная база становления и развития управления качеством, особенности качества как объекта управления, приводятся классификация промышленной продукции и номенклатура показателей качества, методы оценки уровня качества продукции.
Для студентов вузов специальностей «Товароведение и экспертиза товаров», «Коммерческая деятельность», «Маркетинг», учащихся средних специальных учебных заведений, магистрантов, аспирантов и практических...
![](/books_files/covers/thumbs_100/zhizn-kak-ona-est-270525.jpg)
![](/books_files/covers/thumbs_100/zhizn-kak-ona-est-270525.jpg)
![](/templates/UniGray/images/default_profile_pic.png)
![](/books_files/covers/thumbs_100/ezhevichnoe-vino-45136.jpg)
![](/books_files/covers/thumbs_100/ezhevichnoe-vino-45136.jpg)
![](/templates/UniGray/images/default_profile_pic.png)
![](/books_files/covers/thumbs_100/detskiy-bog-277268.jpg)
![](/books_files/covers/thumbs_100/detskiy-bog-277268.jpg)
![](/templates/UniGray/images/default_profile_pic.png)