Текст книги "Профессия скрипт-супервайзер: Разговор двух камней в темной комнате одним кадром"

Исполнительный продюсер и директор. Исполнительный продюсер – это человек, который принимает скрипта на работу. А директор – это человек, который отвечает за обеспечение жизнедеятельности скрипта на работе. Таким образом, вот перечень вопросов, которые обсуждаются с ними:

– оплата труда,

– оформление документов,

– прикрепление,

– порядок отчётности,

– предоставление такси,

– порядок проживания в экспедиции,

– порядок выплат и размер суточных,

– трансфер (доставка) в аэропорт / на вокзал и обратно,

– дополнительный багаж в перелётах,

– компенсация за бензин,

– предоставление (или амортизация) оборудования и комплектующих или программного обеспечения,

– порядок подчинения и координации в группе,

– обеспечение спец. питанием по необходимости.

В особом порядке ДО прикрепления проговаривается использование личного оборудования скрипта в процессе производства: компьютер, фотоаппарат, телефон. Нужно уточнить компенсацию износа (амортизацию) оборудования и ремонт в случае поломки/нанесения ущерба в период съёмок (а также обеспечение заменой на период ремонта)!

Линейный продюсер. Отвечает за оформление документов и получение подписанных экземпляров на руки (по факту работы, после согласования с исполнительным продюсером).

Директор группы / зам. директора группы. Часть вопросов директор может передать своему заместителю. Такси, проживание в экспедиции и суточные, доставка в аэропорт / на вокзал и обратно, дополнительный багаж, бензин, обеспечение оборудованием (всё по факту работы после согласования с исполнительным продюсером), обеспечение расходными материалами по списку. Обеспечение спец. питанием по необходимости.

Координатор проекта. Обеспечение расходными материалами по списку (по факту работы после согласования с директором группы). Обеспечение распечатанными бланками отчётности, скрипт-карт, экземпляров сценария, либретто, брейкдауна, раскадровки, выборки (разрезки) и вызывного на смену, а также прочих рабочих документов.

Администратор. Обеспечение оборудованием на проект на каждой конкретной смене (по факту работы после согласования с директором группы).

Фуд-трак/кухня/буфет. Обеспечение спецпитанием по необходимости: диета, постное меню и прочие ограничения (по факту работы после согласования с исполнительным продюсером и/или с директором).

Раздел про работу осветительского департамента я решила добавить после того, как один из моих бывших студентов рассказал, что в первую смену на площадке у него возникли сложности. С тем, что он ничего не знал про оборудование осветителей и не понимал, как объяснить, что именно ему мешает в кадре. По большому счёту скрипту не обязательно в этом разбираться. Я тоже не всегда знала, как и что у них называется. Тем более что мне пришлось обучаться производству в процессе. Но я никогда не стеснялась выражаться просто. «Уберите, пожалуйста, вот эту железяку и вон то кабло – это в кадре». В конце концов, за кадр отвечают и художники. В случае если в кадр попадает что-либо из коммутации или приборов осветителей, художники совместно со «светиками» сами занимаются «уборкой», декорируют или просят переставить/переложить то, что не может существовать в кадре. Но тем не менее некоторые термины выучить можно, и поэтому давайте проведём небольшой ликбез по осветительной технике. Без картинок – только термины и описания. Всё то, что может коснуться скрипта так или иначе (во всех смыслах).

Си-стенд (C-stand), или студийная стойка. Своего рода универсальный штатив-конструктор для приборов постоянного света.

В комплект к си-стенду идут обычно специальные крепления, зажимы, струбцины – грипхэд (Grip Head) и/или экстеншен (Extension). Плюс один выносной держатель (штанга). На практике си-стенды используются как подставки, подпорки и держатели всего на свете.

Для тяжёлых приборов и больших рам существуют специальные штативы. Они могут быть на колёсах, со встроенными механизмами подъёма.

Сэндбэг (Sandвag). Сумка-противовес. Она сшита из чёрной ткани и набита песком. Имеет два отделения, которые можно уложить, например, на ножке си-стенда, и ручку. Сэндбэг используется также в качестве меток для актёров или для оператора с камерой. Когда нет возможности «подсмотреть» под ноги и увидеть обычную метку, ставят сэндбэг, чтобы человек мог просто упереться в него ногами и почувствовать.

Эппл бокс (Apple box). Есть такая шутка, что всё кино держится на тейпе и стоит на эппл боксах. В этой шутки правды больше, чем юмора. Эппл боксы называются так потому, что когда-то «на заре кинематографа» ящики из-под яблок использовались в качестве удобных и надёжных подставок. Сейчас так называются специальные ящики, сделанные из прочной фанеры и обработанные. Они имеют утверждённые стандартные размеры. Они прямоугольные и в пространстве имеют форму прямоугольного параллелепипеда. Наиболее часто встречаются двадцатка, десятка, пятерка. Соответственно, размер одной из их граней равен 20 см, 10 см и 5 см. На меньших стенках сделаны прорези вместо ручек. Из эппл боксов, как из кубиков, можно выстроить любой подиум, ступени, поставить их вместо табуретов или стульев, подложить для устойчивости и твёрдости. Без эппл боксов невозможно представить себе кинопроизводство!

Лайт-панель, или лед-панель (LED-панель). Светодиодная панель, которая работает от аккумуляторов и имеет меньшие габариты по сравнению со стандартными приборами света. Поэтому её можно закреплять более незаметно и деликатно. Например, такие панели часто используют для подсветки в игровых машинах.

Астера (Astera). Светодиодные трубки от компании-производителя с аналогичным названием. Внешне похожи на длинные люминесцентные лампы или на световые мечи джедаев. Довольно широко используются в современном кино опять-таки в силу своей мобильности и малогабаритности, работают также от перезаряжаемых аккумуляторов. Кроме того, астеры управляются с пульта и способны менять цвет, интенсивность света, а также выполнять и более специфичные задачи: моргать, переливаться, изображать сигнальные огни или мерцание. Сейчас существуют и другие аналоги светодиодов от других производителей. При наличии всех перечисленных свойств они, например, могут также крепиться магнитами на металлические поверхности, что, несомненно, удобно.

Фрост (Frost). Натянутый на раму полупрозрачный материал для рассеивания света. В качестве фроста используются специальные фильтры или кальки, ткань. Фрост предназначен для того, чтобы сделать яркий свет мягким по рисунку. Часто используется для портретной съёмки.

Рама. Довольно большой сборно-разборный каркас, на который натягивается различная ткань: хромакей, чёрный блэкаут (затемнение), белый шёлк (отражатель), сетка (рассеиватель). Рамы бывают разных размеров. Они громоздкие и тяжёлые. Требуют обслуживания несколькими осветителями.

Пена и сильвер (пенопласт и Silver). Кусок пенопласта, используемый в качестве отражателя опять-таки для смягчения прямого света. С одной стороны, он остаётся белым, а с другой обтягивается специальной фольгой. В зависимости от того, какой интенсивности оператору нужен рефлекс, применяют одну или другую сторону подобного отражателя.

Синефоль. Чёрная матовая фольга. Ею пользуются для перекрытия любой «паразитной» (ненужной и непобедимой) засветки. Синефоль достаточно толстая, пластичная и термостойкая одновременно. Поэтому её применяют в кино достаточно широко и не только по прямому назначению.

Флаг (flag) и флопи (floppy). Натянутая на жёсткий каркас чёрная прочная ткань. Флаги бывают разных размеров. Флопи имеют дополнительный запас ткани, который можно «расстегнуть», и увеличить площадь перекрытия, и сделать его более геометричным. И те и другие используются для перекрытия света, для создания особого рисунка тени. В их каркасе также предусмотрен кронштейн для крепления флага на си-стенд. Флопи иногда применяют для «постройки» импровизированного навеса для мини-плейбэка.

Сковородка (монокль, или Gaffer Glass). Карманный просмотровый фильтр. Помогает оператору и гафферу настроить освещение «на глаз» без специального оборудования. Но чаще всего «сковородкой» пользуются, чтобы проверить, когда солнце выйдет из-за туч или зайдёт за них. Проще говоря, чтобы посмотреть на источник света и не ослепнуть. По форме этот монокль с ручкой действительно напоминает сковороду, потому так и называется.

Конечно, это далеко не полный список существующей осветительной техники. Но такой задачи и не было. Вообще, скрипт реже всего пересекается с этим суровым мужским департаментом (девочки среди осветителей большая редкость). Поэтому перечисленных терминов должно вполне хватить для начала. А если же у кого-то появилось желание погрузиться в тему глубже, то добро пожаловать на съёмочную площадку.

Последний штрих к портрету – любимая шутка от осветителей. Подойти, дружески положить руку на плечо и произнести (сначала прочувствованно, затем с улыбкой): «Если тебя кто-то будет обижать… Ты не обижайся!»

«Командная игра»

При знакомстве с очередным потенциальным проектом ПРЕЖДЕ ВСЕГО необходимо заранее согласовать своё прикрепление, предполагаемый объём работы, порядок отчётности, обеспечение вас всем необходимым, а также проговорить все личные моменты. Если вы чего-то не обсудили «на берегу», то упрекать потом будет некого!

Что бы ни случилось в процессе съёмок, главное, не забывать, что работа в кино – это работа с людьми. В любой спорной ситуации можно (и нужно) постараться посмотреть на неё глазами своего оппонента и представить его мотивы и доводы. И уже с этой позиции двойного понимания вести/выстраивать ДИАЛОГ.

Девиз хорошей площадки: «Мы все в одной подводной лодке». И эта лодка не всплывёт раньше даты, прописанной в КПП.

Иерархия в съёмочной группе

На рисунке ниже изображена установившаяся на практике система взаимоотношений, согласований и подчинений в съёмочной группе. Не стоит воспринимать его как научное изыскание. Ведь это только попытка показать вам, насколько всё может быть запутано. Но всё-таки кино не зря сравнивают с заводом или с фабрикой. Иерархия и распределение обязанностей действительно существуют. Они могут адаптироваться к требованиям той или иной кинокомпании. Однако нигде и никогда грим не станут поправлять ассистенты по актёрам, постановщики не возьмутся расставлять стулья на плейбэке, механик камеры не отреагирует на вашу просьбу убрать окурки из кадра, а администратор не ответит на вопросы о дате выплаты суточных. Если, конечно, вы не захотите снять кино про кино, не имея ни малейшего представления о том, как кино устроено.

РЕКОМЕНДАЦИИ ПО САМОСТОЯТЕЛЬНОМУ ЗАКРЕПЛЕНИЮ БЛОКА

Изучить список съёмочной группы и расписать самостоятельно список задач, вопросов и вариантов коммуникаций с каждым департаментом. Дополнительно: выделить, с кем конкретно следует общаться в данном департаменте по каждому из вопросов.

Глава 4. «Свобода внутри системы» и что такое стандарт работы. Должностная инструкция скрипт-супервайзера

Часть 1. Разработка документа для всех

В 2020 году, когда вся страна и большая часть мира сидели на карантине, в сообществе скрипт-супервайзеров в ТГ-канале началось обсуждение о необходимости создания профессиональной должностной инструкции. Потребность в едином документе была очевидной – с одной стороны, хотелось иметь установленный и признанный шаблон для того, чтобы обсуждать с продюсером условия труда. А с другой стороны, назрела потребность привести к общему стандарту деятельность всех скриптов. Дабы не только скрипт-супервайзер при трудоустройстве мог отстаивать свои права, но и продюсер знал, какие обязанности могут быть на скрипта возложены и чего можно ждать от человека, которого берут на проект.

В разработке документа принимали участие наиболее опытные и известные (на момент создания ДИ) скрипт-супервайзеры отечественного кинопроизводства. Также к комментированию был открыт доступ всем желающим. По отдельным (наиболее сложным и важным) вопросам проводились онлайн-конференции, на которых обсуждался разный подход и учитывались всевозможные ситуации. Имена и фамилии авторов указаны в конце документа. Я, являясь в то время ещё действующим скрипт-супервайзером, тоже стала одним из них. Должностная инструкция как документ появилась в публичном доступе в конце 2023 года, пройдя все корректировки и редактуру. В данной книге я рада привести текст полностью (со всеми приложениями) и благодарю всех, кто принял участие в её создании.

Структура и содержание

Содержание документа представлено в виде структуры.

ПОДГОТОВИТЕЛЬНЫЙ ПЕРИОД. Раздел содержит поэтапное описание работы скрипт-супервайзера до первой читки, в процессе читки с цехами, в рамках общей подготовки к съёмочному периоду. Дополнительно приведены расчётные стандарты подготовки (по количеству дней) в зависимости от объёма и сложности сценарного материала. Также прописаны частные моменты, которые скрипту следует учесть, проговорить и подготовить до начала съёмок.

СЪЁМОЧНЫЙ ДЕНЬ. Подробное описание ответственности и действий скрипт-супервайзера в процессе съёмок (в рамках каждой смены).

ЕЖЕДНЕВНЫЙ ОТЧЁТ. Раздел отражает все варианты и способы отчётности, приемлемые и применимые в работе скрипт-супервайзера.

СДАЧА ПРОЕКТА. Краткое описание всего, что и как обязан сдать скрипт продюсеру после завершения съёмочного периода.

ПОМОЩЬ НА ЭТАПЕ ПОСТПРОДАКШЕНА. Уточнение о возможных работах скрипт-супервайзера на проекте после завершения съёмочного периода.

Отдельно в ДИ также регламентированы следующие вопросы:

– работа двумя и более группами (согласование, координация и варианты коммуникации);

– всё то, что НЕ входит в обязанности скрипт-супервайзера;

– условия работы скрипт-супервайзера (с подробным обсуждением всех моментов прикрепления, необходимого оборудования, графика, трансфера и пр.);

– производственная этика.

В приложениях представлены:

– документы, регламентирующие общепринятую нумерацию сцен и номенклатуру шапок сценариев и разъясняющие термин «работа с шапками сценария»;

– шаблоны документов с вариантами оформления «переписок и звонков персонажей»;

– приведены формы скрипт-карт (в зависимости от задач и сложности конкретно по съёмке).

Шаблон стандартов работы

Прежде чем представить сам документ, расскажу кратко, что из себя представляет тот порядок работы скрипта, который мы стремимся утвердить.

ПОДГОТОВКА скрипта состоит из трёх этапов – подготовка к читке, общая («большая») читка, подготовка к съёмкам («застольная работа»).

Первый этап – вычитать и составить список вопросов, изучить историю, предысторию, понять жанр и контекст истории. ВАЖНО: количество дней на данный этап может быть увеличено.

Второй этап – на общей читке скрипт следит, чтобы все важные вопросы касательно производства сценария были заданы и обсуждены, фиксирует информацию об ответах на заданные вопросы и принятых по результатам обсуждений решениях. ВАЖНО: такую же работу проделывают все департаменты, скрипт не обязан вести протокол читки и следить за исполнением принятых решений.

Третий этап – в процессе составления собственной скрипт-таблицы и прочего документооборота скрипт сверяется с документами второго режиссёра, проверяет отредактированный сценарий и извещает о неточностях.

Дополнительно скрипта могут приглашать на иные производственные встречи (раскадровки, грим, костюм, реквизит, каскадёры, CG, читки с актёрами, техническое освоение объектов, «перепридумывание» сценария). ВАЖНО: дополнительные встречи являются ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ нагрузкой, проговариваются индивидуально, не обязательны и не должны вредить основной подготовке скрипта.

При наличии исторического, военного и любого узкопрофильного контекста в сценарии необходимо обеспечить проект консультантом и организовать общение его со скриптом. И главное, что прописано в ДИ, – СКРИПТ НЕ НУЖЕН НА ВЫБОРЕ ОБЪЕКТОВ!

РАБОТА НА ПЛОЩАДКЕ. Согласно должностной инструкции в начале смены скрипт участвует в общей подготовке – сверяется со своими документами и архивом, напоминает департаментам о важных моментах, ДО репетиции проговаривает с режиссёром-постановщиком нюансы сцены и его пожелания, придуманные ранее. СКРИПТ НИКОГДА НЕ СПОРИТ С РЕЖИССЁРОМ – но предлагает, поправляет, напоминает.

Далее (в течение смены) скрипт присутствует на репетиции каждой сцены – проверяет текст, хронометраж, схему монтажа в соответствии с мизансценой.

Во время съёмки сцены и между перестановками скрипт следит за правильностью заполнения хлопушки, ведёт таблицу, сценарий, скрипт-карты, отчёт, создаёт видео– и фотоархив, следит за кадром и монтажностью в сцене и в общей линии фильма.

По окончании съёмочного дня скрипт закрывает смену – по своей работе. То есть составляет и отправляет отчёт, рассылает скрипт-таблицу главам департаментов и скрипт-карты на постпродакшен. В случае необходимости предупреждает департаменты о возможных проблемах и сложностях по следующей смене, чтобы они обратили на это внимание заранее и успели подготовиться.

СДАЧА ПРОЕКТА по работе скрипта. По завершении съёмок (съёмочного периода в целом) скрипт сдаёт продюсерам свой архив на внешнем жёстком диске и также бумажный архив (сценарий с отметками и комментариями, папку со скрипт-картами и прочие бумажные носители информации о снятом материале).

Использование ДИ в собственной работе

Должностная инструкция – это не просто теоретический, «номенклатурный» документ, который был придуман для галочки. Это полезный и важный инструмент в работе скрипта! Фактически это учебник, который объединяет в себе опыт реальной работы многих людей, их собственные истории проб и ошибок, лайфхаки и находки в том, как овладеть сложной и многослойной профессией скрипта… Это уже изобретённый велосипед с инструкцией по применению! На него остаётся только сесть и начать крутить педали, а лично от вас потребуется только обретение навыков скорости и стабильного чувства равновесия.

Выражаясь конкретнее… Если в работе вы вдруг понимаете, что не справляетесь с чем-то, если у вас не хватает знаний или опыта, если вы столкнулись с неразрешимой на первый взгляд проблемой… всегда можно обратиться к должностной инструкции и опереться на прописанный в ней стандарт работы. Возможно, не на каждый конкретный вопрос найдётся конкретный ответ. Но, по крайне мере, вам будет от чего оттолкнуться и изобрести (почему бы и нет) свой собственный метод!

Применение на практике. Использование в ведении переговоров

В документе прописаны СТАНДАРТЫ и ШАБЛОН профессии. Однако каждый скрипт вправе самостоятельно выбирать себе «кухню» – то есть непосредственный набор действий, шагов и секретов, позволяющих ему обеспечить исполнение должностной инструкции на практике.

Должностная инструкция – это ещё и надёжный союзник в ведении переговоров при трудоустройстве на проект в новый и незнакомый продакшен. Если вы не знаете продюсера и с ним нужно наладить рабочий диалог – описать, что вы умеете, почему вам должны платить именно такие деньги, для чего вам необходимо всё это оборудование и все эти условия труда… Одним словом, чтобы грамотно обосновать свои требования. Должностная инструкция как официальный документ сообщества позволяет наглядно и структурно разъяснить свои позиции.

Но есть и обратная сторона медали. Представляя ДИ в качестве документа, регламентирующего ваши требования, вы должны понимать, что одновременно «подписываетесь» под всеми упомянутыми обязанностями (а не только правами). И вы будете обязаны соответствовать должностной инструкции в своей работе.

Должностная инструкция скрипт-супервайзера. Редакция от 10 декабря 2023 года.

Далее представлен оригинальный текст документа.

Данная должностная инструкция разработана согласно международным стандартам работы скрипт-супервайзера и представляет собой описание функционала работника. Скрипт-супервайзер является единицей съемочной группы, которая подчиняется продюсеру, оказывает помощь режиссеру-постановщику в работе со сценарием, контролирует и консультирует все департаменты по соблюдению континуитетности (монтажности).

Подготовительный период состоит из 3-х «условных» частей:

1.1. Подготовка к производственной читке.

Перед производственной читкой скрипт-супервайзер обязан прочитать сценарий: иметь общее представление о его содержании, а также составить первый список выявленных неточностей и вопросов по сценарию к творческой группе и всем департаментам (цехам).

ВАЖНО:

Если проект подразумевает продолжение/досъем уже отснятых и/или вышедших серий/сезонов, то продакшен (кинокомпания) обязан(а) предоставить скрипт-супервайзеру снятый и/или смонтированный видеоматериал одновременно со сценарием для того, чтобы ознакомиться с предысторией, основными персонажами, сюжетом, жанром.

Временные рамки на просмотр и изучение материала в каждом отдельном случае оговариваются дополнительно.

Исходя из вышеизложенного, прикрепление скрипт-супервайзера к проекту, если основная подготовка начинается после читки с цехами, необходимо выполнить до дня первой производственной читки в сроки:

ВАЖНО:

В случае подготовки следующего сезона сериала или досъема к имеющемуся основному материалу количество дней на подготовку может быть увеличено, исходя из объема просматриваемого накануне производственной читки видеоматериала.

1.2. Производственная читка с цехами.

Во время производственной читки скрипт-супервайзер, наряду со всеми цехами, задает вопросы, которые возникли у него в ходе прочтения сценария и подготовки к читке.

Следует отметить, что в обязанности скрипт-супервайзера не входит ведение протокола производственной читки. Скрипт-супервайзер фиксирует информацию, относящуюся только к его зоне ответственности.

Скрипт-супервайзер не вносит в сценарий любые исправления (правки), поскольку не имеет права как-либо менять утверждённый сценарий. Данная задача является зоной ответственности редактора или иного человека, выполняющего его функции. Однако скрипт-супервайзер может зафиксировать предполагаемые изменения в сценарии и передать их редактору.

Техническая редактура сценария может быть выполнена скрипт-супервайзером за отдельную плату, которая оговаривается заранее и является премиальной частью гонорара.

ВАЖНО:

Техническая редактура сценария не может являться единоличной зоной ответственности скрипт-супервайзера; любые исправления (правки) в сценарии должны быть согласованы со вторым режиссером.

1.3. Подготовка к съемочному периоду.

1.3.1. После производственной читки второй режиссер предоставляет скрипт-супервайзеру либретто (break down) для сверки названий шапок сцен согласно сценарию: нумерация сцен, обозначение локаций, наименование объектов/подобъектов, режимы, соблюдение нумерации игровых сценарных дней, перечисление персонажей.

Пример общепринятой формы шапки сцены см. в Приложении № 1 (в приложениях к ДИ).

При выявлении несоответствий или возникновении вопросов скрипт-супервайзер обязан обратиться ко второму режиссеру и/или творческой группе.

1.3.2. Параллельно с работой над шапками сцен скрипт-супервайзер проводит фиксацию всех стыковых персоналий в либретто (break down), исходя из сценария и информации, которая получена на читках с цехами:

– формальные элементы сцены (нумерация, день/ночь, объект, сценарные дни, персонажи, эпизоды);

– отметки обо всех значимых видоизменениях персонажей в ходе истории по всем департаментам (цехам);

– отмечает и держит на контроле сцены, в которые планировалось вносить сценарные изменения (по тексту и содержанию);

– отмечает особенности съемки (направление и движение камеры, ракурсы и крупности планов и т. д.);

– отмечает сцены, в которых планируется применение компьютерной графики.

Следует отметить, что скрипт-супервайзер составляет свое либретто (break down), которое содержит полную информацию по проекту, но не включает в себя организационные и технические аспекты предстоящих съемок.

1.3.3. По мере изучения сценария скрипт-супервайзер составляет календарь игровых дат и игрового времени, который может быть одним из столбцов либретто (break down) скрипт-супервайзера или оформляется в виде отдельной таблицы.

1.3.4. По мере изучения сценария скрипт-супервайзер проверяет и дополняет «библию персонажей», предоставленную авторской группой, либо составляет ее самостоятельно.

1.3.5. По мере изучения сценария скрипт-супервайзер составляет историю переписок и звонков персонажей.

Пример общепринятой формы истории переписок и звонков в Приложении № 2 (в приложениях к ДИ).

1.3.6. А также скрипт-супервайзер разрабатывает иные дополнительные документы необходимые для систематизации информации (в соответствии со спецификой конкретного сценарного материала).

1.3.7. По мере изучения сценария скрипт-супервайзер составляет список вопросов ко второму режиссёру и режиссёру-постановщику. Если режиссёр-постановщик не готов ответить на них в момент подготовки, то скрипт-супервайзер вносит их в свое либретто (или в любой другой привычный ему формат документа), чтобы напомнить в день съемки.

Также скрипт-супервайзер отмечает, если режиссер просит что-либо напомнить в день съемки сцены по репликам, ремаркам, по планам снять те или иные кадры для сцены и прочие индивидуальные просьбы относительно сценария и съемки сцены.

ВАЖНО:

Форма фиксации информации может быть любая, удобная и привычная скрипт-супервайзеру.

ДОПОЛНИТЕЛЬНО:

Скрипт-супервайзер при необходимости присутствует на иных производственных встречах с целью фиксации возможных изменений сценария в своем либретто, для последующей проверки их на логические стыки и отправки соответствующим департаментам.

Также по согласованию со вторым режиссером скрипт-супервайзер выезжает на техническое освоение объектов для фиксации информации, которая будет необходима для соблюдения стыковых последовательностей и т. д.

При подготовке к историческим проектам, а также к проектам, отображающим любую узкопрофильную деятельность, скрипт-супервайзер общается с консультантом, если такового предоставляет продакшен (кинокомпания), для обсуждения сценарных особенностей проекта.

При этом скрипт-супервайзер не обязан владеть подобной информацией и/или изучать ее самостоятельно.

Следует отметить, что все дополнительные перечисленные выше пункты не являются обязательными и осуществляются, если не наносят ущерб основной подготовке скрипт-супервайзера.

Если время, предоставленное на подготовку, менее заявленных выше сроков, то скрипт-супервайзер выполняет максимально возможный объем работы.

До начала съемочного периода скрипт-супервайзеру рекомендуется уточнить у режиссера-постановщика следующие вопросы:

– в случае, когда актер нарушает монтажную последовательность движений в кадре, неверно произносит текст, может ли скрипт-супервайзер подойти и поправить актера самостоятельно или это всегда необходимо согласовывать с режиссером;

– уточнить, насколько точно актер должен произносить текст реплик и допускается ли импровизация;

– уточнить у режиссера-постановщика, нужно ли проходить текст с актерами до начала репетиции, напоминать ему и актерам предлагаемые обстоятельства и линию героя в целом;

– уточнить, может ли скрипт-супервайзер показывать отснятый материал (плейбэк) по просьбе актера;

– оговорить регламент исправления орфографических/лексических ошибок на стадии вычитывания сценария.

Для скрипт-супервайзера важно сразу договориться о способе передачи информации и общей коммуникации со вторым режиссером, дабы избежать ситуаций, нарушающих рабочую обстановку на площадке.

Также скрипт-супервайзеру рекомендуется до начала съемочного периода связаться с режиссером монтажа и/или продюсером постпродакшена (монтажно-тонировочного периода) проекта и согласовать объем и форму отчетности, предоставляемую скрипт-супервайзером по окончании смены. Смотри ниже – часть 3 ЕЖЕДНЕВНЫЙ ОТЧЕТ, пункт 2.

Для получения спецоборудования, расходных материалов и согласования прочих личных нужд в рамках рабочего процесса скрипт-супервайзеру необходимо заранее обратиться в административный департамент (цех). Смотри ниже в ДИ – раздел УСЛОВИЯ РАБОТЫ СКРИПТ-СУПЕРВАЙЗЕРА, пункт 2.