Книга: Принципы высокоэффективных руководителей. Управленческий наджинг. Бесстрессовый подход к управлению - Анна Тимушева
Автор книги: Анна Тимушева
Жанр: Управление и подбор персонала, Бизнес-Книги
Серия: Психология. Искусство лидера
Возрастные ограничения: 12+
Язык: русский
Издательство: Эксмо
Город издания: Москва
Год издания: 2022
ISBN: 978-5-04-164259-4 Размер: 4 Мб
сообщить о неприемлемом содержимом
Описание книги
Каждый руководитель хочет создать команду самостоятельных и осознанных сотрудников, которых не надо досканально контролировать. С такими сотрудниками работа будет спориться, а у начальника – оставаться время на развитие компании. Анна Тимушева смогла реализовать заветную мечту всех руководителей: она создала высококлассные команды самоорганизованного персонала, показавшие значительный прирост в эффективности. В этой книге Анна делится своим опытом управленца. С ее помощью вы научитесь нанимать, развивать и растить подчиненных, которым сможете доверять.
Последнее впечатление о книгеПравообладателям!
Данное произведение размещено по согласованию с ООО "ЛитРес" (20% исходного текста). Если размещение книги нарушает чьи-либо права, то сообщите об этом.Читателям!
Оплатили, но не знаете что делать дальше?Комментарии
- ef976961:
- 15-02-2022, 17:45
Отличная книга, которая пригодится не только руководителю, но HR. Очень много полезной информации о взаимодействии в команде, построению процессов и т.д. Рекомендую!
- ap5397906:
- 8-02-2022, 22:08
Мне очень понравилась книга. Во время пандемии всему миру стало ясно, что сейчас ключевое качество для руководителя, да и для любого человека - гибкость и умение адаптироваться к быстро меняющейся обстановке.
Замечательная книга. При нужном упорстве и силе воли, следуя всем советам, можно не только руководить отделом внутри компании, но и собственным бизнесом.