Текст книги "Игра жизни. Руководство к действию"
Автор книги: Игорь Колуженин
Жанр: Личностный рост, Книги по психологии
Возрастные ограничения: +16
сообщить о неприемлемом содержимом
Текущая страница: 4 (всего у книги 15 страниц) [доступный отрывок для чтения: 5 страниц]
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
Главное, разбуди в сердце благодарность и уважение к человеку, который на самом деле много лет для тебя что-то делает.
Это трудно назвать упражнением, даже кощунственно звучит.
Однако практически никто без задания такого не делает.
Претензии друг к другу, к близким – по сути, это завышенные притязания, ожидания, потребительское отношение.
Такие отношения напоминают некое подобие рабовладения. Или «Сказку о рыбаке и рыбке» Александра Сергеевича Пушкина.
Это один из способов сделать семью несчастной.
Напротив, уважение и благодарность укрепляют и исцеляют семейные отношения. И не только семейные.
В сущности, в этом мире никто нам с вами ничего не должен.
Семь с половиной миллиардов людей ни сном ни духом не были в курсе, что вот и я здесь появился!
Пока человек маленький – действительно, есть природный инстинкт, который способствует трогательному, бережному отношению к детям. Не только у нас, но и у животных.
Для взрослых людей уже необходимо вписаться в общество, быть для него полезным.
Сейчас и это подвергается сомнению. Индивидуалистическая идеология пропагандирует свободу как главную ценность.
Однако что эти «свободные» господа намерены кушать? На что жить?
Семья – это своеобразный полигон, тренинг идеальных отношений, воспитание человека полезным, любящим и благодарным одновременно.
Еще один момент, вызывающий массу споров, это главенство мужчины в семье.
Да, многие женщины сейчас зарабатывают больше.
Да, бывают глупые мужчины и умные женщины.
И раньше такое случалось, однако главенство мужчины в семье ставилось под сомнение крайне редко.
А сейчас, когда «торжество демократии»… То есть демократическими выборами можно выбрать маму папой? Или, если честно, мама может захватить власть при помощи военного переворота? Или цветной революции?
Много ли вы знаете семей, где женщина главная, а семья счастливая?
Да, возможно, и есть такие. Но как много?
Просто вспомните все счастливые семьи, которые знаете. Что в них общего? Чаще всего – уважительное отношение. Ко всем, но в первую очередь – к отцу, мужу.
У каждого народа есть особенности.
Так вот, русские женщины очень сильные. И смелые. И рукодельницы, мастерицы. Совсем честно – практически волшебницы. О чем и написано в русских сказках.
В сказках русская женщина (Василиса, Марья, Елена) в разы круче любого мужика, который достается ей в мужья. Чаще всего он и вовсе Иванушка-дурачок или какой-нибудь Емеля.
Однако заметьте: как она к нему относится?
Подкалывает? Насмехается? Предъявляет претензии? Попрекает?
Нет. А как?
Уважает, заботится, помогает. Поддерживает морально и делом в трудных ситуациях. Всегда «на его стороне». И сильно не выставляется.
И – опа! В конце сказки Иванушка уже не дурачок, а царевич!
Совсем честно – практически всеми мужчинами в той или иной степени управляют женщины.
Просто умные женщины делают это незаметно, не ущемляя самооценку своего мужа, проявляя к нему уважение, в том числе на глазах детей и окружающих.
Не очень умные (мягко говоря) женщины командуют мужьями демонстративно, часто публично насмехаются над ними, унижают в глазах детей, друзей, сослуживцев. Естественно, в таком случае мужчине «не светит» из «дурачка» стать «царевичем».
Мало того, не пересчитать, сколько «царевичей» стало «дурачками» в результате такого семейного уклада.
Подумай об укладе своей семьи.
Как ты можешь внести в нее больше уважения и благодарности?
Естественно, проще начать с себя, своего отношения.
Ты можешь попрактиковаться в уважении и благодарности и ко всем другим людям, принявшим участие в твоей жизни.
К сожалению, книга – не самая идеальная форма для тренинга. Здесь невозможна полноценная обратная связь, нельзя учесть все нюансы.
Однако, если ты попробуешь выполнять хотя бы эти простые рекомендации, шансы на улучшение отношений огромны!
Истории наших выпускников
♣
После тренинга я стала намного общительнее с незнакомыми людьми, мне стало легко решать вопросы и задачи. Я поняла, как ставить цели, и ощутила, какой нереальный позитив и положительная энергия, когда получаешь результат. Я научилась быть командным человеком. Я ввела в свою жизнь и семью правила, и стали появляться другие результаты. Мой старший сын тоже прошел тренинг два раза, и младший тоже очень хочет его пройти. Даже ссоры и недопонимания стали совсем с другим смыслом. Я научилась находить свои внутренние ресурсы и справляться с негативом.
♣
Главный результат, который дает тренинг, – общение: множество людей становятся здесь друзьями, здесь происходят и конфликты, и развитие, и другие ситуации, которые способствуют росту. Уходят внутренние зажимы. Я начал общаться уверенно, научился как отстаивать свои границы, так и уважать границы собеседника. Появилась уверенность в своих силах, подкрепленная реальными делами и результатами.
♣
Моя жизнь разделилась на «до и после» прохождения тренинга «Игра Жизни». Самое главное – сохранилась моя семья! Я пришла на тренинг с запросом, чтобы развестись по-мирному, с наименьшими стрессами для детей. Но уже после второго дня я не хотела разводиться!!!!! Я поняла и увидела много своих «червяков», которых я очень слушала, холила и лелеяла. Улучшились отношения с мужем, поняла свое место как женщина, как жена, как мать! Роль мужчины в семье!! Место детей… У меня младший сын стоял аж на месте мужа, из чего вытекали огромные последствия для всех членов семьи. Теперь все на своих местах.
Быть счастливой – это привычка! Быть несчастной – тоже привычка! Выбор за вами! Я выбираю быть СЧАСТЛИВОЙ.
Глава 9
Работа
На фоне антитрудовои пропаганды последних десятилетии отношение многих людей к труду значительно изменилось.
В то время, когда многие выросли на лозунгах «Владыкой мира будет труд!», «Мир! Труд! Май!» и тому подобных, внезапно оказалось, что работать – это чуть ли не позор, признак как минимум недалекого ума.
«Железный занавес», за которым наша страна укрывалась от «настоящих европейских ценностей», рухнул, и оттуда хлынул поток как бы образовательной, просветительской, психологической литературы, значительная часть которой рушила привычные представления людей о мире, обществе, экономике, жизненных целях и ценностях.
Многие из этих книг и знаний в чем-то были полезны, расширяли кругозор, вселяли позитив.
Однако кое-что явно пошло не на пользу. В частности, противоестественное отношение к труду.
Почему противоестественное?
Потому что работа, труд во многих таких книгах стали рассматриваться как тяжкое бремя, которое вынуждены нести люди, по невежеству или по глупости не способные обеспечить себе пассивный доход, построить «многоуровневый денежный механизм», инвестировать в высокорентабельные проекты – и так далее, и тому подобное.
Таким образом, интеллект стал в одночасье измеряться не пользой для общества и человечества, не высокой квалификацией в профессиях, нужных людям, а умением извлекать деньги, по возможности, прямо из воздуха.
С минимальным количеством усилий.
А освободившееся от труда время предлагается посвятить катанию на дорогих яхтах, ужинам в дорогих ресторанах – «Чунга-Чанга», легко и просто!
У некоторых действительно получился и бизнес, и инвестиции, и даже пассивный доход, несмотря на то что подобная агитация толкнула многих людей на рискованные поступки.
Оставим в стороне этот аспект и обратим внимание на другое.
Что дает человеку работа, кроме денег?
Что раньше появилось – работа или деньги?
Зачем люди работали в то время, когда денег не было совсем, или платили совсем мало, или бартером?
Только ли деньги являются наградой за труд?
Что испытывает человек, когда он лишен возможности выполнять полезную работу?
Например, в заключении, на пенсии, попав на необитаемый остров?
Делает ли это людей счастливыми?
Ты правильно догадался: труд был неотъемлемой частью жизни людей на протяжении всей истории.
Не всегда он достойно оплачивался, но уважение к труду, особенно к мастерству, было, есть и будет.
Помимо денег и уважения, человек часто обретает на работе коллектив единомышленников, возможность самореализации, развития, творчества.
Кроме того, если взглянуть на животных, даже насекомых – многие из них тоже трудятся, причем всю жизнь.
Например, муравьи и пчелы.
Представь себе, что муравья или пчелу освободили от «тяжкого, изнурительного труда» и даже обеспечили их «пассивным доходом».
Сделает ли их это счастливыми?
Увы!
Они умрут от тоски, которую у людей сейчас модно называть депрессией.
Человек, конечно, не муравей. У него много других смыслов, целей, задач, развлечений, помимо труда, работы.
Однако и у людей безделье, даже в условиях сытости, достатка, не является гарантией счастья.
Мало того, человек без труда чаще всего несчастен.
Настолько, что нередко заливает тоску алкоголем, совершает рискованные, ничем не мотивированные поступки, в народе говорят – «дуркует»!
Вспомните такие выражения, как «с жиру бесится», «золотая молодежь», а также массу сказочных и литературных персонажей, которых высокий достаток не сделал счастливыми.
Помимо этого, часто «совершенно случайно» безделье и достаток совпадали с трудным, если не сказать «злобным», характером.
Ни в коем случае не стоит рассматривать вышесказанное как предложение отказаться от денег, дохода, достатка!
Деньги – очень важный ресурс, без которого многие вещи в нашем мире недоступны.
Кроме того, вряд ли бедный бездельник намного счастливее, чем богатый.
Если тебе повезло родиться в богатой семье или ты сам имеешь возможность обеспечить свою семью, не позволяя им работать, вспомни, что труд – это одна из важных, генетически обусловленных потребностей человека.
Посмотри, как детки охотно моют полы, посуду, помогают в любой работе! Не всегда у них все получается, но как они радуются похвале, как гордятся результатами своего труда!
Безработица – это страшное испытание, которое ждет человечество в связи с развитием робототехники и других «безлюдных» технологий.
Как сохранить при этом человеческий облик, здоровье, интерес к жизни?
И, пока до такого все же еще не дошло, многие люди находятся в поиске работы, стоят перед необходимостью смены профессии, места жительства, создания, расширения или перепрофилирования бизнеса.
Как найти новую работу, профессию, заработок?
С такими вопросами также часто приходят на тренинги.
Увы, тренинговый центр – не кадровое агентство.
Но – ура! Именно лучше узнавая себя, развивая свои таланты, способности, а также расширяя круг общения, кругозор, тысячи наших участников тренингов нашли свое призвание, единомышленников, партнеров, клиентов.
Мы не даем никакого профессионального образования, даже психологического.
Но умение брать на себя ответственность, управлять эмоциями, временем, активность, коммуникабельность, адекватная самооценка, трудолюбие способствуют успеху в любой профессии.
Как же найти себе наилучшее применение: с достойным заработком, возможностью профессионального роста, творческой самореализацией?
Давай хотя бы начнем.
Надеемся, ты уже догадался, с чего?
Да-да, вначале надо представить, что бы ты действительно хотел делать, в какой сфере, какого профессионального уровня достичь?
Каковы твои перспективы в той профессии, работе, которая у тебя уже есть?
А если подумать?
А еще подумать?
Еще подумай, получше!
Не надо сердиться. Бывает, конечно, что профессия явно не подходит человеку.
Иногда потому, что была навязана рекламой, родителями, друзьями – или по каким-то другим соображениям.
Однако скорее всего, что-то тебе нравилось в этой работе. Возможно, уже есть какие-то навыки, квалификация. И, как вариант, может быть, можно сделать шаг вперед, вверх в этой же профессии?
Не отметай сразу же этот вариант, хорошо?
Как принять верное решение?
Не только о смене работы, а вообще?
Как не ошибаться?
Увы и ах, совсем не ошибаться возможно, только ничего не делая.
Но, думаю, ты уже понял, что «ничегонеделание» – грубая, радикальная ошибка!
А что же тогда делать? Как быть? Можно принимать решения таким образом, чтобы риск был значительно меньше шанса.
Как это сделать – в основном решается на третьем этапе программы, который называется «Реализация».
Сейчас давай просто по-честному оценим, какова твоя работа или профессиональная компетенция по сравнению с той, о которой ты мечтаешь.
Отметь это на «Колесе Счастья» в секторе «Работа».
ЗАДАНИЕ
Выбери немного времени и напиши два списка, оба от тридцати и более пунктов.
Первый список – «реестр» твоих способностей, талантов, навыков, что ты мог бы делать.
РЕЕСТР МОИХ СПОСОБНОСТЕЙ
1. __________________________________________________________
2. __________________________________________________________
3. __________________________________________________________
4. __________________________________________________________
5. __________________________________________________________
6. __________________________________________________________
7. __________________________________________________________
8. __________________________________________________________
9. __________________________________________________________
10. _________________________________________________________
11. _________________________________________________________
12. _________________________________________________________
13. _________________________________________________________
14. _________________________________________________________
15. _________________________________________________________
16. _________________________________________________________
17. _________________________________________________________
18. _________________________________________________________
19. _________________________________________________________
20. _________________________________________________________
21. _________________________________________________________
22. _________________________________________________________
23. _________________________________________________________
24. _________________________________________________________
25. _________________________________________________________
26. _________________________________________________________
27. _________________________________________________________
28. _________________________________________________________
29. _________________________________________________________
30. _________________________________________________________
Второй список – каковы сейчас потребности рынка. В чем нуждается общество, люди? Обрати внимание на все возможные вакансии – и привлекательные, и те, о которых ты, возможно, просто не очень осведомлен.
ПОТРЕБНОСТИ РЫНКА
1. __________________________________________________________
2. __________________________________________________________
3. __________________________________________________________
4. __________________________________________________________
5. __________________________________________________________
6. __________________________________________________________
7. __________________________________________________________
8. __________________________________________________________
9. __________________________________________________________
10. _________________________________________________________
11. _________________________________________________________
12. _________________________________________________________
13. _________________________________________________________
14. _________________________________________________________
15. _________________________________________________________
16. _________________________________________________________
17. _________________________________________________________
18. _________________________________________________________
19. _________________________________________________________
20. _________________________________________________________
21. _________________________________________________________
22. _________________________________________________________
23. _________________________________________________________
24. _________________________________________________________
25. _________________________________________________________
26. _________________________________________________________
27. _________________________________________________________
28. _________________________________________________________
29. _________________________________________________________
30. _________________________________________________________
Попробуй сопоставить оба списка.
Что из второго списка ты мог бы делать достаточно хорошо?
Как долго этому учиться?
Каковы перспективы заработка в этой сфере?
Сейчас задача выбора профессии и места работы отличается тем, что не так часто это «на всю жизнь». Рынок не так стабилен, как раньше. Не все, но большинство людей несколько раз в жизни меняют профессию, тем более – место работы.
Ищи, дерзай, не сдавайся!
Возможно, потребуются усилия не только для того, чтобы овладеть профессией, но и «подтянуть» какие-то личные качества.
Иногда это навыки руководства, публичного выступления, коммуникации, умения работать в команде или с документами.
Постарайся увидеть, какие качества и навыки тебе нужно потренировать, чтобы работа (теперешняя или новая) давалась тебе легче, приносила больше удовольствия и денег!
Запиши их здесь:
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
Одна из особенностей нашего времени – это то, что много тяжелой, однообразной работы стало уделом роботов, механизмов, технологических линий. Туда же ушли и многие вредные работы. И это на самом деле хорошо, это дает шансы многим людям прожить дольше, избежать многих профессиональных болезней.
Однако это, безусловно позитивное, изменение рынка труда ставит перед нами новые задачи.
Если раньше творческие профессии были уделом немногих, сейчас они становятся все более массовыми.
Еще одно «веяние времени» – необходимость в кооперации, сотрудничестве, прочных связях как внутри коллективов, так и с бизнес-партнерами.
Время одиночек прошло, если вообще когда-то было.
Сейчас востребованы такие навыки, как коммуникабельность, креативность, ответственность.
Высоко ценятся, в том числе и в денежном эквиваленте, как хорошие, надежные исполнители, так и (тем более) люди с навыками руководства, управления.
Развивая эти и другие качества, можно рассчитывать на карьерный рост, расширение бизнеса, привлечение новых ресурсов, заказов, партнеров!
Истории наших выпускников
♣
Каждый день тренинг озадачивает, а потом раскрывается неожиданным результатом. Тренинг дает возможность учиться преодолевать себя, по-новому взаимодействовать с людьми, работать в команде. Проходя программу, удается вырабатывать и закреплять новые полезные привычки.
♣
Возможно, пора и мне поделиться своей историей. Что мне дал тренинг? Он подарил мне мечту и смысл. Но начнем по порядку. Да, у меня были «тараканы» до тренинга (как и у всех), были комплексы и страхи. Но в общем и целом все было хорошо. Нормальная работа, руководящая должность, «белая» зарплата. Квартира, машина. Друзья, дочка, отношения. Были планы вроде. Зачем же я пошла в тренинг? Чтобы стать еще лучше. А в итоге – я летаю. Сказать, что я поменяла жизнь – это слишком просто. Благодаря процессам в тренинге неожиданно для меня возникла идея обучиться массажу – так сказать, «для себя». Тот день, когда я в первый раз делала массаж правильно, я не забуду. Я поняла: это хобби на всю жизнь. А дальше завертелось. Мои друзья из тренинга активно поддерживали меня – они были моими моделями, они звали своих знакомых, они помогли мне купить стол. Также они поддержали меня в решении поступить в медицинский колледж. А мне ведь уже далеко за 30! И я студентка! Чудеса продолжались. Изначально учеба была нужна только «для корочки». У меня не было мечты в детстве стать медиком. Я даже в больницу не любила играть. Ну, вообще не было тайных желаний, и это направление я не рассматривала. Но теперь чем дольше я учусь, тем я больше кайфую. И теперь я хочу работать по этой специальности.
У меня план на 5 лет вперед, и он согревает. Он будит меня рано утром. Он дает силы, когда устаешь. И я знаю, что дальше есть еще куда идти.
Я благодарна тренинговому центру «Игра Жизни» за такой результат!
Правообладателям!
Данное произведение размещено по согласованию с ООО "ЛитРес" (20% исходного текста). Если размещение книги нарушает чьи-либо права, то сообщите об этом.Читателям!
Оплатили, но не знаете что делать дальше?