Текст книги "Soulmate. Научный подход к поиску любви на всю жизнь"
Автор книги: Хелен Фишер
Жанр: Секс и семейная психология, Книги по психологии
Возрастные ограничения: +16
сообщить о неприемлемом содержимом
Текущая страница: 15 (всего у книги 17 страниц)
Строители готовы порой делать неблагодарную работу, которая требует затрат времени и сил, однако они часто заходят слишком далеко в своем стремлении помочь другим. Поэтому, если вы Строитель, убедитесь, что ваш потенциальный партнер проявляет к вам интерес, прежде чем предложите починить его или ее машину или оказать какую-либо иную помощь, требующую финансовых затрат или времени. Не пытайтесь проявлять слишком много участия слишком быстро.
Никогда не позволяйте принуждать себя к сексу. Подходящий вам партнер будет уважать ваши желания. Позднее, если отношения будут развиваться, говорите партнеру о своих сексуальных предпочтениях.
Строители иногда придерживаются настолько традиционных взглядов, что неохотно будут обсуждать то, что им нравится в постели.
Строители всерьез воспринимают мнения друзей и родственников. И они могут чувствовать себя подавленными от критики окружающих. Поэтому, если вы являетесь Строителем, не позволяйте негативному мнению своих друзей о вашем романтическом выборе вмешиваться в ваши развивающиеся отношения.
Не стоит ожидать, что человеку, с которым вы только начали встречаться, сразу же понравятся ваши друзья. Вам легко заводить дружеские отношения с людьми, однако некоторым людям для этого может потребоваться гораздо больше времени.
Скромность очаровывает, но Строители слишком уж сдержанны в повествовании о своих успехах. Расскажите своему спутнику или спутнице о некоторых своих достижениях, он или она хотят, чтобы на них произвели впечатление.
Не все такие организованные, как вы, Строители. Преодолевайте свое стремление добиваться совершенства во всем. Когда встречаете человека, который немного неорганизован, либо закройте глаза на эту черту, либо расценивайте это как шанс помочь этому человеку, когда для этого наступит подходящий момент.
Никогда не будьте откровенно критичными или субъективными в любовных отношениях.
Не переусердствуйте с моралью. Как сказала Хана Уайтолл Смит, оратор XIX века: "Настоящий секрет того, чтобы дать совет, состоит в том, чтобы после того, как вы его дадите, оставаться абсолютно равнодушным к тому, примут ли его или нет, и никогда не старайтесь переделать человека к лучшему".
Если вы встретили кого-то, кто является экспертом в области, о которой вы ничего не знаете, задавайте вопросы. Вы произведете впечатление на своего спутника или спутницу своей заинтересованностью и при этом сами покажетесь более интересным человеком.
Ваше стремление оберегать будет оценено по достоинству; только не переусердствуйте в этом. Вы же не хотите пренебречь стремлением к независимости вашего партнера.
Строители любят, когда ситуация "под контролем". Но вы вряд ли предпочтете оказаться в роли контролера.
Будьте игривым. Проявление уважения к другим может вызывать восхищение. Однако если вы будете слишком сдержанным, терпеливым и практичным, вас могут посчитать неитересным человеком.
Потратьте немного денег. Строители – наиболее бережливые из всех четырех типов. Но ухаживание требует определенных затрат. Было бы неплохо произвести впечатление человека щедрого.
Развивайте свою романтическую сторону. Неожиданно сказанное слово или жест любви может быть сокровенным и упрочит расположение к вам.
Кто-то однажды сказал: "Вся слава приходит от смелости начать". Не бойтесь рисковать. Когда дело касается любви, необходимо пользоваться моментом.
Если вы Строитель, встречающийся с Исследователем, оставьте при себе вопросы, касающиеся деталей, внимайте теориям и идеям вашего спутника или спутницы. Не обращайте внимания на склонность Руководителя принимать поспешные решения. Установите личную связь с Дипломатом, разговаривая с ним о себе, не обходя стороной свои потаенные чувства. И будьте особенно обходительны с другими Строителями. Как и вы, это люди с традиционными ценностями. Из всех четырех типов только Строитель будет ценить вас таким, какой вы есть.
А если вы являетесь представителем другого типа и начали встречаться со Строителем, не забывайте, что Строители стараются мыслить конкретно. Им нравится обсуждать детали проектов, событий, социальных отношений и людей. И они обычно хорошо разбираются в мелочах. Старайтесь не употреблять таких фраз, как "Я подозреваю, что…", "Я думаю, что…", и слов, подразумевающих неопределенность. Если сможете, постарайтесь быть организованными и рассудительными. Планируйте посещение общественных мероприятий и придерживайтесь своих планов всегда, когда это возможно. Уважайте стремление Строителей к порядку и привычкам. Старайтесь уменьшить риск, когда вы намереваетесь делать что-то новое. Планируйте свое время вместе. Цените верность и традиционные взгляды и помните, что он или она будет ценить те же качества и в вас.
Руководитель
«Следует прислушиваться к сердцу; потому что если не делать этого, то вскоре можно потерять также и голову», – писал Ницше. Руководители, так же как и Строители, хотят все держать под контролем – самих себя и романтические отношения. Но, в отличие от Строителей, Руководителей нельзя назвать ни предусмотрительными, ни общительными.
Многие Руководители не получают удовольствия от процесса ухаживания. Будь их воля, они лучше сразу расставили бы все точки над i и занялись бы другими делами.
Поэтому когда Руководитель находит своего «единомышленника», он ухаживает целенаправленно и быстро.
Я помню одного Руководителя, который в нашу третью встречу без лишней скромности зашел в мою квартиру, осмотрел все в ней и начал делать замеры около окна в моей гостиной. Потом сказал, что там недостаточно места для его письменного стола, самого важного предмета его собственности. Я потеряла дар речи. Я еще даже не успела решить, хочу ли с ним продолжать отношения, а он уже все распланировал.
Если вы Руководитель – не торопитесь.
"Гений – это терпение", – писал граф де Бюффон, французский натуралист. А нетерпеливость Руководителя может привести к дополнительным проблемам во время ухаживания. Люди этого типа предпочитают переходить к сути. Они могут занервничать, если их спутник или спутница заведет бесцельные разговоры. Расслабьтесь. Получайте удовольствие и от этих моментов. Со временем вы сможете многое узнать о своем партнере.
Не стоит пренебрегать стремлением к любви ради чрезмерной увлеченности своей работой. Чаще выходите куда-нибудь, даже если вам хочется проводить больше времени за письменным столом.
Отношения – как бизнес: хотите, чтобы они были успешными, принимайте в них непосредственное участие.
Оставьте дух соперничества и споры в офисе, наслаждайтесь каждой минутой, проведенной со спутником или спутницей. Далеко не каждому нравится отстаивать точку зрения фактами и логикой.
Руководители не способны снисходительно относиться к человеской глупости. Поэтому, если им становится неинтересен спутник, они, вероятнее всего, вообще перестанут обращать на него внимание. Если с самого начала ваш спутник показался вам скучным, попытайтесь найти хотя бы что-то интересное в этом человеке, продолжайте думать об этом, по крайней мере до тех пор, пока вам не удастся распрощаться с ним цивилизованно. Постарайтесь хотя бы послушать внимательно то, о чем говорит ваш собеседник, иногда повторяя его или ее слова. Так ваш спутник будет знать, что вы его слушаете.
Несмотря на то что Руководители предпочитают принимать решения быстро, они ценят самообладание. Руководители, как правило, не доверяют импульсивным людям. Попытайтесь насладиться обществом этих необузданных созданий. "Свободный дух" может принести энергию и неповторимость в общение, он по-своему гениален.
Дайте волю своим эмоциям. Руководители чрезмерно сдержанны. Но вы покажетесь более интересным человеком, если проявите чувства, раскрывая свою мягкую сторону.
И если ваш собеседник скажет что-то эмоционально откровенное, не оставляйте это без внимания. Признайте его чувства и проявите хоть какую-то долю понимания.
Не будьте слишком недоверчивы ко всему, что слышите. Руководители – скептики и иногда способны свести на нет любые творческие разговоры.
Не стоит спешить с выводами о чувствах других по отношению к вам. Руководители, как правило, чрезвычайно чувствительны к малейшему намеку на отказ, могут неправильно истолковать намерения своего спутника.
Постарайтесь, чтобы ваш рассказ о работе, идеях или других интересах не превращался в монолог. В отношениях нужно обмениваться идеями.
Не воспринимайте всерьез лесть. Из-за того что Руководители стараются говорить то, что думают, они зачастую воспринимают других людей такими же честными и прямыми. Как говорится: "Мягко стелет, да жестко спать".
Не дразните своего спутника или спутницу, хотя бы до тех пор, пока не узнаете его или ее ближе. Если он или она начинает раздражаться, остановитесь. Юмор – прекрасный способ укрепить или обезоружить развивающиеся отношения.
Руководителям нравится секс, и они относятся к нему серьезно, но не откажутся и от романа на одну ночь.
Относитесь внимательнее к таким встречам: секс может пробудить всевозможные неожиданные чувства в вашем мозге, покажется, что вы случайно ввязались в отношения, которые не хотите развивать, неожиданно почувствуете себя уязвленным оттого, что ваш таинственный партнер не хочет снова с вами встретиться.
Если вы Руководитель, встречающийся с Исследователем, наслаждайтесь вместе исследованием новых идей. Если вы ухаживаете за Дипломатом, позвольте ему или ей изучить все стороны вашего общения, не старайтесь закрыть эту тему. Отвечайте на вопросы Строителя во всех подробностях, он или она по достоинству оценит ваше стремление к точности. А если вы встречаетесь с другим Руководителем, то не стоит отменять ваших свиданий, чтобы задержаться в офисе или продолжить заниматься своими любимыми занятиями. При этом не позволяйте своему спутнику или спутнице – Руководителю отменять ваши встречи. Фрейд сказал, что в жизни есть две радости: работа и любовь. Не пренебрегайте любовью.
Руководители, как и любой другой тип личности, лучше всего находят общий язык с теми, кто их понимает. Поэтому, если вы Руководитель и находитесь на свидании, непринужденно откиньтесь на спинку стула, когда сидите в компании своего спутника или спутницы. Это говорит об уверенности в себе, то, чем, как правило, Руководители восхищаются. Полностью сосредоточьте свое внимание на Руководителе, но при этом не смотрите прямо в глаза – этот тип личности чувствует себя неуютно под "пристальным взглядом". Будьте последовательными, точными, выражайтесь предельно ясно. Старайтесь не заводить бессодержательных разговоров. Будьте решительны. Избегайте затянутых высказываний или объяснений, говорите по существу. Старайтесь получать удовольствие от прямолинейности Руководителя, с ним вы точно будете знать, что у него на уме. Не критикуйте себя: многие Руководители принимают это за жалость. Ни на минуту не забывайте, что Руководители с удовольствием начнут дискутировать, им нравится спорить, поэтому стойте на своем. Самое главное, начните интересный разговор и развивайте тему дальше. Помните, Руководителю нужен единомышленник.
Дипломат
«Любой выбор оставляет кого-то в стороне», – писал Жан-Поль Сартр.
Дипломаты прекрасно это понимают. Они рассматривают все варианты, все стороны, могут доводить себя до исступления, обдумывая бесконечные возможности и ловушки, связанные с началом (или завершением) взаимоотношений.
Если вы Дипломат, перестаньте так много размышлять о возможностях и проблемах, которых вы хотите избежать по мере развития отношений.
Это совсем не означает, что вам не нужно слушать свое сердце. Ваша интуиция – это мозг, передающий вам ценную информацию. Дипломаты живут в мире деталей, где каждый кивок головы, изменение в тоне голоса или малейшее движение тела имеет определенное значение. Из-за этого Дипломаты могут придавать слишком большое значение манере поведения своего партнера. Будьте проще.
Постарайтесь быть более прямолинейными. Учитесь на примере кошек. Критик Джозеф Вуд Кратч так писал о них: "Кошки, похоже, исходят из принципа, что попросить желаемое никогда не вредно". Дипломат может быть настолько тактичным, что потенциальный партнер иногда не поймет, что человек на самом деле хочет. Озвучивайте свои желания.
Отстаивайте свою позицию. Если ваш спутник или спутница пытается поставить под сомнение вашу точку зрения, делайте то же самое. Не будьте слишком обходительными, тактичными и чуткими, чтобы не показаться безвольными. Будьте готовы бороться за свою точку зрения.
Прежде всего не потакайте человеку рядом с вами. Дипломаты иногда слишком усердствуют в стремлении угодить.
При всем этом не стоит затаивать обиду. У Дипломатов хорошая память на все, что касается чувственного опыта, в том числе и негативного. Они будут помнить самые незначительные ляпы в общении. Не стоит забывать о том, что остальные три типа не обладают такими же способностями находить общий язык с людьми, какие есть у Дипломатов. Поэтому старайтесь прощать и забывать незначительные оплошности вашего потенциального партнера.
Дипломат может быть настолько тактичным, что потенциальный партнер иногда не поймет, что человек на самом деле хочет. Озвучивайте свои желания.
Не давайте себе говорить без умолку. С вашими превосходными вербальными способностями вы можете задавить своего спутника или спутницу словами, особенно если пытаетесь произвести впечатление. При этом, когда вы говорите, старайтесь одновременно придерживаться одной темы, раскрывая ее полностью, перед тем как перейти к новой. Не стоит касаться сразу нескольких сторон одного вопроса.
Далеко не каждому интересно анализировать свою личность или мотивы поступков. Поэтому не углубляйтесь в исследование психологической стороны вашего партнера или основ ваших взаимоотношений, если это не будет интересно.
Поощряйте здоровый скептицизм. Дипломаты могут быть слишком доверчивыми, из-за чего иногда производят впечатление легковерных людей.
Не прислушивайтесь ко всему, что говорят вам друзья и близкие о человеке, который вам нравится. Вам лучше знать, чего вы хотите от взаимоотношений.
Не идите на поводу сексуальных намерений вашего партнера, за исключением случаев, когда ваши желания совпадают. Задайте свой собственный темп и попросите вашего партнера уважать ваши предпочтения.
Некоторые люди бывают настолько увлечены сиюминутностью, что могут не заметить вас, когда вы входите. Поэтому постарайтесь не воспринимать это как личное оскорбление.
Не стоит остро реагировать на мелочи, которые могут случиться в развивающихся отношениях. Редко кому нравятся люди, которые чрезмерно драматизирут ситуацию.
Когда вы говорите комплимент, постарайтесь быть искренним. Не делайте комплиментов из вежливости. А когда кто-то делает комплимент вам, примите его. Посредники могут отмахиваться от комплиментов, тем самым отвергая и человека, и сам комплимент.
Не извиняйтесь, если только вы не сожалеете о чем-то искренне. Дипломаты могут приносить извинения для того, чтобы окружающие не чувствовали себя неуютно. Однако некоторые люди расценивают извинения как слабость, а не как тактичность.
Не делайте несколько дел одновременно. Ваш партнер может подумать, что вы не обращаете на него внимания или, того хуже, что вы человек неискренний, ветреный или равнодушный.
Ведите себя уверенно, даже если это не совсем так. И мужчинам, и женщинам нравятся уверенные в себе партнеры.
Не соглашайтесь меньше чем на глубокие, серьезные и искренние отношения.
Дипломаты не выносят конфронтации. А с их чувством жалости и боязнью конфликтов и одиночества, они, скорее всего, будут слишком долго оставаться в отношениях, у которых нет будущего.
Встречайте неприятность лицом к лицу. Как говорится в буддистской поговорке: «Выход лежит через дверь».
Как Дипломат, вы, скорее всего, будете чувствовать близость с партнером во время разговоров на важные личные темы наедине друг с другом. Но не стоит забывать, что другие типы, возможно, испытывают близость в иных обстоятельствах. Исследователи – когда непосредственно занимаются чем-то интересным вместе с партнером. Строители – когда бывают вместе на людях, а Руководитель – во время серьзного, иногда даже соревновательного общения на интеллектуальные темы. Вам стоит узнать, что в понимании вашего партнера есть близкие взаимоотношения, развивайте эту сторону так же, как и ту, что важна для вас.
Если вы Дипломат и встречаетесь с Исследователем, то не относитесь слишком серьезно к его обаянию, по крайней мере до тех пор, пока этот очаровательный человек не начнет проявлять искреннего интереса к вам. Помните, Строитель задает вопросы не для того, чтобы вас критиковать. Не будьте слишком любезны с Руководителем, чтобы он не подумал, что вы слабохарактерный человек. Всегда старайтесь придерживаться сути с Руководителем. Если вы встречаетесь с другим Дипломатом, не предавайтесь бесконечному анализу ваших отношений.
Если же вы – представитель другого типа и встречаетесь с Дипломатом, избегайте пустопорожних разговоров, вникайте в мысли и убеждения партнера, касайтесь чувственной стороны в вашем общении. Дипломатам нравится, когда их собеседник проявляет эмоции. И не стесняйтесь рассказывать о себе. Дипломаты, скорее всего, захотят узнать вас лучше. Делясь с вами своими самыми потаенными чувствами, они будут рассчитывать на то, что вы тоже им откроетесь. Слушайте их внимательно. Садитесь напротив них. Можете даже слегка наклониться к ним во время общения. И смотрите им в глаза. Улыбайтесь. Будьте искренними и небезразличными, Дипломаты высоко ценят сердечность.
Также не забывайте, что Дипломаты, как правило, не прямолинейны и не любят отказывать. Поэтому читайте между строк, чтобы понять, что на самом деле они имеют в виду. Старайтесь избегать вызывающего и агрессивного поведения с ними. И не перебивайте их, Дипломаты обычно говорят поочередно. Самое главное, стимулируйте их воображение.
"Счастье капризно и непредсказуемо, как бабочка: когда пытаешься его поймать, оно ускользает от тебя, но стоит отвлечься – и оно само опустится прямо в твои ладони". Генри Дэвид Торо прекрасно понимал, что мы не можем поймать счастье в сети, особенно счастье в любви. Но мы можем использовать все, что знаем о человеческой природе, и подготовить себя, чтобы, когда любовь сойдет на нас, она в нас и жила.
Поэтому сейчас я хочу коснуться конечного понимания тех способов, которыми руководствуется природа, – знаний, которыми все четыре типа личности могут воспользоваться по мере того, как будут включаться в самые древнейшие из всех существовавших когда-либо игр – брачные игры.
Будьте открытыми для любви
Римский поэт Овидий сказал: «Чтобы тебя любили, будь открытым для любви».
Мужчинам, как правило, нравятся сердечные, милые, сообразительные, энергичные и уверенные в себе женщины, с которыми легко общаться, женщинам нравятся раскованные, чуткие и умные мужчины. И мужчинам, и женщинам хочется иметь внимательного, понимающего, веселого и искреннего партнера. Однако не пытайтесь быть идеальным. Как это обычно бывает, мужчин меньше привлекают женщины, которые кажутся им идеальными, по сравнению с теми женщинами, кого они считают почти идеальными.
Не бойтесь допускать ошибки. И будьте открытыми для любви.
Любите себя
Психологи часто говорят: первое, что вам следует сделать, чтобы найти свою настоящую любовь, – понять и полюбить себя. Это не совсем верно. Миллионы лет наши предки (так же как и многие другие существа) находили того «единственного или единственную», не обладая таким уж глубоким самопознанием или любовью к себе. Вам не обязательно любить себя, чтобы найти романтическую любовь.
Скажем, особи шимпанзе мужского пола испытывают сильное влечение к самкам, проявляющим уверенность в себе. Этот принцип также работает и с людьми. Когда вы считаете себя привлекательным или привлекательной, то держитесь уверенно, что, в свою очередь, привлекает окружающих. Эту теорию доказали недавно два школьника.
В ходе интересного научного проекта в 2006 году Иэн Панчевер и Стивен Оданович подходили к 125 девушкам в торговых центрах и на улицах Сан-Антонио, штат Техас, и пытались с ними познакомиться. Общаясь с каждой из девушек, юные исследователи изображали одну из пяти степеней уверенности в себе, производя впечатление робкого, нерешительного, скромного, уверенного в себе или самонадеянного человека. После пяти минут общения они рассказывали девушкам о своем исследовании и просили их ответить на вопросы анкеты об их впечатлениях от общения. Уверенное в себе поведение оказалось наиболее удачным вариантом для знакомства.
Уверенные в себе люди, как правило, более приветливы, открыты и любят флиртовать.
Если вы все-таки не любите себя, то делайте вид, «как будто» это не так. Как любит говорить один мой друг: «Сойди со своего креста, нам нужны дрова».
А еще лучше придумайте фразу, которую вы сможете повторять себе каждый раз, когда будете принимать душ, ехать в машине или заниматься любым другим делом, что-то типа: "Мне нравится быть собой, потому что я _______".
Найдите что-то, что вам по-настоящему в себе нравится, и повторяйте это. (Если вы Дипломат, не обдумывайте слишком долго это упражнение, просто попробуйте его сделать.)
Хвастайтесь с умом
Вы также можете немного похвастаться.
В ухаживании главное не честность, а достижение расположения. Кажется, каждое живое существо на земле знает об этом, за исключением человека. Неужели вы думаете, что павлин постесняется расправлять перья на своем хвосте, проходя мимо пав?
Расправьте и вы свои перышки.
Ваше дарование писать стихи, рассказы или пьесы, сочинять музыку, ваш религиозный пыл, чувство юмора, моральные качества, математические способности, ваше стремление заниматься благотворительностью, политические убеждения, упорство и доброта – все это проливает свет на ошибочно кажущиеся бесполезными человеческие качества, появившиеся отчасти как раз для того, чтобы одержать верх в брачных играх.
Поэтому хвастайтесь с умом.
Дипломатам и Строителям следует серьезнее отнестись к этому совету. Эти типы личности могут быть настолько скромными, что способны преуменьшать свои таланты – то, что Руководители расценивают как слабость, а Исследователи как упущенные возможности. Если вы Руководитель (которому нравится конкуренция) или Исследователь (который склонен преувеличивать), хвалитесь своими достоинствами с умом. Не переусердствуйте в этом.
Не изображайте из себя недотрогу
Люди часто спрашивают меня, стоит ли строить из себя недотрогу в начале взаимоотношений. Честно говоря, я еще ни разу не видела, чтобы кому-то это удавалось. Когда вы увлекаетесь человеком, очень сложно сдерживать свои чувства. Но при этом надо сказать, что такой стиль поведения может дать вам биологическое преимущество. Преграды усиливают чувство романтической любви, то, что я называю «стимулирование отказом», возможно, потому, что участки головного мозга, отвечающие за удовольствие, энергичность, концентрацию внимания и мотивацию, продолжают проявлять активность, даже когда вознаграждение отсрочено.
Тем не менее в ходе пяти университетских исследований о результатах поведения не удалось доказать, что такое поведение увеличивает шансы завоевать потенциального партнера. Как правило, на женщин такое поведение во время ухаживания производит меньшее впечатление, чем на мужчин. Их обычно раздражают надменные, чрезмерно разборчивые мужчины.
Но я думаю, что у каждого из четырех типов есть свои причины для раздражения. Строители ориентированы на честность, долг и верность, они стараются держать высокую моральную планку почти во всем, чем занимаются. Поэтому они могут принять того, кто изображает из себя недотрогу, за человека нечестного, без морального стержня. Кроме того, Строители прагматичны, ищут себе "помощника", поэтому не испытывают уважения к людям, которые вносят выдуманные препятствия в их планы.
Руководители дорожат временем, для них ухаживание – это скорее необходимость. Поэтому они, вероятнее всего, расценят недотрогу как человека, напрасно тратящего их драгоценное время. Характерными качествами Руководителей являются решительность и целеустремленность. Как и Строителям, им не особенно весело оттого, что их спутник или спутница вносит ненужные сложности в развивающиеся отношения.
Дипломаты влюбляются чаще остальных. Поэтому, как правило, не обращают внимания или стараются преуменьшить такого рода преграды, особенно если они думают, что нашли того самого "единственного" человека для себя. Однако Дипломата может смутить тот факт, что потенциальный партнер, изображающий недотрогу, ведет себя неискренне.
Только Исследователей вдохновит такое поведение. Их возбуждает непредсказуемость. Кроме того, Исследователи – натуры оптимистичные и гибкие, невозможные ситуации возбуждают их интерес. Но в конце концов даже Исследователю может наскучить затянувшаяся игра.
Никому не хочется, чтобы с ними "притворялись", когда они ищут настоящую любовь.
«Соблазнительные» принципы флирта
Вам когда-нибудь доводилось наблюдать за кошкой в процессе заигрывания? Моя кошка обычно била своего поклонника лапой по морде, шипела на него, делала стойку, садилась, вылизывала себя, смотрела на него из-за плеча, затем взмахивала хвостом, вставала, выгибала спину и выставляла перед ним свой хвост, намекая этим, чтобы он следовал за ней. Он шел. Она резко поворачивалась, когда он подходил близко, садилась, ударяла его снова и проделывала все эти действия заново, каждый раз подпуская его ближе, когда он наблюдал за ней.
Как и у кошек, собак, павлинов и многих других живых существ, у людей выработался целый арсенал сигналов, которые они посылают во время ухаживания.
Мы проявляем их естественно, часто даже не задумываясь.
Психолог Моника Мур собрала большое количество данных, касающихся этих принципов ухаживания, методы, про которые вам не рассказывали родители в детстве. В течение двух лет Моника с многочисленными научными сотрудниками приходила в пабы, рестораны и на вечеринки в Сент-Луисе, штат Миссури, наугад выбирала 210 женщин и наблюдала за тем, как они флиртуют. Мур обнаружила пятьдесят два различных способа, которыми пользовались женщины, чтобы посылать мужчинам сигналы, – выражение лица, движения головы и тела.
Один из самых распространенных знаков – откинуть голову назад. Женщина откидывает голову назад лицом вверх, а затем быстро ее опускает. Часто при этом и волосы убирает назад (проводит пальцами по волосам), приглаживая ладонью (проводя ладонью по волосам) или приглаживая волосы (несколько раз проводя всей рукой по волосам). Некоторые женщины садятся совсем близко к мужчине, так, что их носы почти соприкасаются. Так делают черепахи, но при этом они трутся носами друг о друга. А дельфины щекочут друг друга носами.
Движением, когда женщина "демонстрирует шею", она откидывает назад голову под углом примерно в сорок пять градусов, при этом отчетливо видна ее шея. Волчицы делают абсолютно то же самое. Некоторые женщины "прикасаются", протягивая руку ладонью вверх по направлению к своему спутнику. Шимпанзе используют этот жест протянутой руки, чтобы укрепить дружбу. Некоторые женщины также практикуют "одиночный танец", двигаются в такт музыке, при этом танцуя на месте.
Женщины также любят "приводить себя в порядок", разглаживая свою одежду. Одни поглаживают свое колено, другие качают носком туфли. При этом они постоянно дотрагиваются до себя. Используя то, что широко известно как сигналы намерения, женщины (и некоторые мужчины), которые хотят произвести впечатление, гладят свою руку, разминают шею, за столом кладут руку ближе к своему потенциальному партнеру, если они стоят, то подвигаются сами немного ближе к партеру или наклоняются к лицу своего спутника – поведение, которое может на подсознательном уровне говорить о том, каких действий они ожидают от своего поклонника. Они также могут "снимать ворсинки", убирая едва заметные пушинки со своего свитера.
Женщины часто держат что-нибудь в руках. Когда они разговаривают, вертят что-то в руках, например непроизвольно играют ключами или каким-нибудь другим предметом на столе. Многие начинают смеяться, хихикать, шептать, подмигивать или хлопать ресницами, чтобы привлечь к себе внимание. Некоторые становятся почти вплотную к мужчине. Многие "ходят походкой от бедра", при этом у них прямая спина, живот втянут, грудь вперед, голова поднята, походка модели. Многие женщины просят им помочь, протягивая мужчине плащ, чтобы он помог им его надеть, или дают понять, что хотят еще одну порцию напитка.
Некоторым женщинам нравится вести себя игриво – показывать мужчине язык, тихонько подходить со спины и закрывать ладонями глаза, щекотать его. Женщине также свойственно проявлять ласку, проводить рукой по его руке, поглаживать его по ноге, обнимать, похлопывать, даже игриво целовать его.
Более уверенные в себе женщины используют "соблазнительные" позы, известные в кругах специалистов по поведению животных, – лордоз, или выгибание спины. Видимо, у млекопитающих это является распространеным движением. В случае с женщиной она уходит или поворачивается к мужчине спиной, а затем одним быстрым движением выгибает спину, выставляет свои ягодицы в его сторону и слегка поворачивает голову, чтобы посмотреть на мгновение ему прямо в глаза, точно так же, как делает моя кошка. Все остальные млекопитающие женского пола используют лордоз как приглашение к спариваю. Женщины же делают это только в целях флирта.
Женщины, стремящиеся привлечь к себе внимание мужчин, в среднем проявляют около семидесяти заметных знаков заигрывания в час. И вокруг тех, кто постоянно флиртует, как правило, собирается много мужчин.
Если женщина посылает неоднозначный сигнал – например, улыбается мужчине, при этом крепко обхватив себя руками, или даже отворачивается от него, – мужчины все равно будут расценивать это как приглашение.
Мужчины, чаще чем женщины, придерживаются мнения, что дружелюбное или неоднозначное поведение человека говорит о его сексуальном или романтическом интересе.
Мужчины в процессе ухаживания склонны делать доминирующие жесты по отношению к другим мужчинам, шутливо ударяя их по плечу, хлопая по спине, толкая локтем по ребрам. Одни мужчины вышагивают и важничают. Другие вальяжно сядятся, раскинув руки, опираясь на спинки других стульев, таким образом они заявляют свои права на большее пространство. Мужчины упирают руки в бедра, становятся или сядятся, широко расставив ноги. Они поглаживают свою бороду или подбородок, обращая внимание на свою мужественную челюсть. Некоторые мужчины могут разразиться громким смехом или широко жестикулировать, подпрыгивая и раскачиваясь, привлекая к себе внимание.
Правообладателям!
Это произведение, предположительно, находится в статусе 'public domain'. Если это не так и размещение материала нарушает чьи-либо права, то сообщите нам об этом.