Текст книги "Психологическая наука и образование в Санкт-Петербургском университете. 1966-2021. К 55-летию открытия факультета психологии"

Коллектив кафедры социальной психологии, 2021 год

Кафедра психологического обеспечения профессиональной деятельности (1989)

В течение первых двух десятилетий структуру факультета составляли четыре первые кафедры – общей психологии, эргономики и инженерной психологии, педагогики и педагогической психологии и социальной психологии. Интенсивное развитие психологической науки, сопровождавшееся расширением диапазона ее исследовательской направленности, предопределило необходимость развития новых актуальных направлений и открытия на факультете новых кафедр. Начало этому процессу было положено открытием 1 сентября 1989 года кафедры психологического обеспечения профессиональной деятельности, которую возглавил профессор Г. С. Никифоров.

В основу методологической и научно-практической деятельности созданной кафедры была положена концепция психологического обеспечения профессиональной деятельности (Никифоров, 1989), определившая формирование нового научного направления в области практической психологии и получившая к настоящему времени широкое признание научной общественности. Она используется сегодня как методологическое основание при выполнении значительного числа диссертационных исследований.

Психология менеджмента и психология здоровья – это две новые области знания в отечественной психологии, в постановке и развитии которых кафедре принадлежит приоритетная заслуга.

А. А. Крылов и Г. С. Никифоров. Фото. Около 1967 г.

За прошедшие тридцать с лишним лет к становлению кафедры, изданию ее научных трудов и обеспечению учебного процесса на специализации оказались причастны в разные периоды времени следующие преподаватели: профессора В. А. Ананьев, Н. Е. Водопьянова, А. В. Липницкий, С. И. Макшанов, Г. С. Никифоров, В. Ю. Рыбников, С. М. Шингаев; доценты Л. И. Августова, Р А. Березовская, О. О. Гофман, М. А. Дмитриева, З. Ф. Дудченко, Л. Н. Корнеева, В. Г. Пузиков, Е. А. Родионова, В. М. Снетков, Е. С. Старченкова, Н. В. Ходырева, В. Б. Чесноков, А. Л. Шаболтас, В. В. Щеголев; старшие преподаватели В. С. Афанасьев, И. О. Загашев, О. П. Исакова, Ю. А. Михеев, С. В. Мясникова, Е. А. Столярчук и ассистенты Я. Ю. Рубеко, В. И. Тимофеев.

Кафедра впервые в России приступила к углубленной и систематизированной подготовке практических психологов по специализации «Психология управления (менеджмента)» и выпустила свыше шестисот специалистов по данному профилю. Преподаватели кафедры обеспечивают учебную и научную подготовку студентов по образовательным программам магистратуры и аспирантуры по направлению «Психология менеджмента». На факультете успешно реализуется программа профессиональной переподготовки в области психологии менеджмента для лиц с высшим образованием, осуществляется подготовка специалистов высшей квалификации в данной области знания в форме соискательства. Учебный план программ по «Психологии менеджмента» включает в себя перечень тех дисциплин, овладение которыми позволяет выпускникам уверенно чувствовать себя при решении психологически ориентированных задач современного менеджмента. Особое внимание уделяется углубленной методической подготовке, формированию у субъектов обучения необходимых практических умений и навыков в решении профессиональных задач. Прошедшие обучение по программе «Психология менеджмента» вполне успешно реализуют свои возможности, занимая различные места и должности: менеджеры по персоналу, рекламе, продажам; маркетологи; психологи-консультанты в различных организациях, центрах занятости населения, центрах профориентации, в кризисных центрах; частные предприниматели; преподаватели в высших учебных заведениях и др.

Н.Е. Водопьянова и Г. С. Никифоров

Сотрудники кафедры принимают активное участие в теоретико-методическом обеспечении учебного и научного процессов по психологии менеджмента. Его основу составили впервые изданные в России коллективная монография «Психология менеджмента» (1997); учебник «Психология менеджмента» (первое издание 2000 г., второе расширенное – 2004 г.); практикум по психологии профессиональной деятельности (2000); практикум «Психология менеджмента и профессиональной деятельности (2001); практикум «Психология менеджмента» (первое издание 2010 г., второе расширенное – 2020 г.); коллективная монография «Психологическое обеспечение профессиональной деятельности. Теория и практика» (2010).

В последнее время в психологии менеджмента все заметнее проявляется интерес к роли позитивного начала в управленческой деятельности, в том числе к нравственной сфере личности менеджера, его моральной надежности. Менеджер обязан уметь регулировать побудительные мотивы, понимая, что средствами мотивации могут служить не только деньги, и уж тем более не только получение прибыли любой ценой, следуя порочному девизу – цель оправдывает средства. Чтобы эффективно содействовать достижению целей организации, человек должен трудиться с желанием, любить свое дело, гордиться своей работой, получать от нее удовольствие. Он должен руководствоваться в работе сознанием своей полезности и необходимости. Сотрудники кафедры приняли участие в подготовке к изданию коллективной монографии «Психология позитивного менеджмента» (2016), которая является первой в нашей стране попыткой обсудить идеи позитивного подхода к решению задач менеджмента.

Современная психология вплотную приблизилась к пониманию необходимости решать задачи психологического сопровождения человека на протяжении всего жизненного пути. Одной из таких первостепенных задач является здоровье человека. Главный акцент в разработке психологии здоровья как научного направления должен делаться на изначальном формировании здоровой психики с последующим поддержанием ее функционирования в таком качестве. Задачу психологического обеспечения здоровья следует решать последовательно на всех этапах жизненного пути человека.

При разработке этого направления на кафедре стало понятно, что качественное овладение студентами новой дисциплиной предполагает необходимость предоставить им по возможности в систематизированном виде соответствующий теоретический и практический материал. Такая задача была со временем решена. В 1991 году в журнале «Вестник ЛГУ» опубликована статья доцентов кафедры Н. Е. Водопьяновой и Н. В. Ходыревой «Психология здоровья». Это была первая попытка отечественных авторов проанализировать состояние психологии здоровья с опорой на опыт зарубежных исследований. В 1996 году вышла монография Г. С. Никифорова «Надежность профессиональной деятельности», в которой автор формулирует свою позицию по ряду основополагающих для теории и практики психологии здоровья вопросов. В 2000 году издательство Санкт-Петербургского государственного университета выпустило в свет первую в России коллективную монографию «Психология здоровья», в написании которой приняли участие практически все сотрудники кафедры. В 2002 г. выходит учебное пособие «Психология здоровья» (Г. С. Никифоров), в котором обсуждаются сам феномен здоровья, задачи психологии здоровья как самостоятельного научного направления, критерии психического и социального здоровья, отношение к здоровью, факторы здорового образа жизни, барьеры здорового поведения, психологическое обеспечение профессионального здоровья, психология долголетия. В 2003 г. вышел первый в России учебник «Психология здоровья», в 2017 г. – фундаментальный психологический практикум «Диагностика здоровья», в подготовке которого активное участие приняли сотрудники кафедры.

Защита выпускных работ

Впервые в современной психологии была предпринята попытка представить в развернутом виде концепцию психологического обеспечения здоровья человека на всем протяжении его жизненного пути. Это нашло отражение в серии логически взаимосвязанных между собой изданий: «Психология здоровья дошкольника» (2010); «Психология здоровья. Школьный возраст» (2008); «Психология профессионального здоровья» (2006); «Геронтопсихология» (2007).

В 2013 году при участии сотрудников кафедры выходит первая в отечественной и зарубежной психологии коллективная монография «Здоровая личность», в которой проводится мысль о необходимости и возможных направлениях разработки этой центральной темы психологии здоровья.

За время своего функционирования кафедра подготовила 16 кандидатов и трех докторов психологических наук.

С. И. Макшанов стал первым в нашей стране доктором психологических наук в области психологии менеджмента, защитив в 1997 году диссертацию на тему «Психология тренинга: теория, методология, практика» (научный консультант – профессор Г. С. Никифоров). Раскрыта природа тренинга как метода преднамеренных изменений психологических феноменов человека, группы, организации. Проведенное исследование позволило автору разработать и внедрить ряд управленческих инструментов на базе психологического знания, обосновать прикладные аспекты развития философии организации и корпоративной культуры, методологии тренинга, формирования команд высшего управленческого персонала, ведения переговоров.

Впервые в современной психологии менеджмента в докторской диссертации С. М. Шингаева (2014) на тему: «Психологическое обеспечение профессионального здоровья менеджеров» (научный консультант – профессор Г. С. Никифоров) разработана концепция психологического обеспечения профессионального обеспечения профессионального здоровья менеджеров от «входа» в профессию и до «выхода» из нее. Выявлена роль и прослежена эволюция факторов здоровья в менеджменте. Раскрыто психологическое содержание феномена здоровья как профессионально важного качества менеджера. Раскрыта совокупность индивидуально-психологических характеристик личности и характеристик профессиональной среды, влияющих на профессиональное здоровье менеджера. Разработаны авторские программы психологического обеспечения профессионального здоровья менеджеров на разных этапах их профессионального пути, а также тренинговая программа стресс-менеджмента.

Коллектив кафедры психологического обеспечения профессиональной деятельности (2015)

Н. Е. Водопьянова является одним из признанных лидеров в отечественной психологии в разработке темы профессионального выгорания. В ее докторскую диссертацию (научный консультант – профессор В. Д. Шадриков), защита которой состоялась в 2015 году, внесено принципиально новое понимание профессионального выгорания как системного качества субъекта труда в отличие от его традиционного понимания только как негативного психического состояния. Разработана субъектно-ресурсная концепция природы профессионального выгорания и противодействия ему с помощью стратегий расширения ресурсной базы специалистов «субъект-субъектных профессий».

В целом вектор научно-исследовательской деятельности, осуществляемый на кафедре, по своей тематической направленности находится в соответствии с ведущими направлениями современной как зарубежной, так и отечественной психологии.

Кафедра политической психологии (1989)

Кафедра политической психологии, созданная в Санкт-Петербургском (Ленинградском) университете, стала первой в стране кафедрой, фактически определившей создание и развитие нового направления в психологической науке и практике – политической психологии. Первым заведующим кафедрой и фактическим создателем этого направления в России стал выпускник факультета психологии ЛГУ профессор Александр Иванович Юрьев (06.10.1942 – 26.11.2020). Формирование этого нового научного направления было связано с процессами широкой демократизации общественной жизни и возникшей необходимостью проводить выборы в органы законодательной и исполнительной власти на альтернативной основе. Открытию кафедры предшествовал период приобретения научно-практического опыта коллективом единомышленников в процессе исследования кадрового политического резерва Ленинградской области, а также психолого-политической переподготовки партийных кадров с учетом глобальных изменений в стране и в мире, которая проходила в Дюнах и Осиновой роще. Об этом увлекательно написал А. И. Юрьев (http://www.yuriev.spb.ru/faculty/faculty-history) в своей подробной истории создания кафедры. Именно в этот период формировалась неповторимая творческая атмосфера, которая всегда отличала кафедру, с ее деловой активностью и теплым неформальным общением (со своими праздниками, капустниками, поездками). Организационно созданию кафедры на факультете психологии всячески способствовал его тогдашний декан Альберт Александрович Крылов.

Александр Иванович Юрьев (1942–2020) – основатель и первый заведующий кафедрой политической психологии в СПбГУ

Коллективом кафедры разрабатывалась методология и методы, выстраивалась структура новой для отечественной психологии дисциплины, разрабатывался профессиональный язык специалистов. На основе этой работы были сформулированы предмет и объект дисциплины. Предметная область политической психологии охватывает психологические закономерности и механизмы участия человека и социальных групп в политических процессах, в первую очередь психические процессы, состояния и свойства субъектов и объектов политики (граждан, реагирующих на политическую власть и участвующих в жизни общества). Объектом политической психологии является «политический человек». В разработке теории и методологии политической психологии были и остаются заинтересованными специалисты, профессионально работающие в области исследования, проектирования, осуществления политики: лидеры политических партий и движений, государственные деятели, организаторы избирательных кампаний, фирмы, учитывающие в своей деятельности политические изменения в экономике и социальных процессах, рекламные агентства и средства массовой информации.

Посещение Анатолием Собчаком занятий в «Осиновой роще». Рядом с Собчаком А. Юрьев, зав. кафедрой политической психологии, и В. Васильев, научный сотрудник кафедры (1990)

Ленинградскую (Петербургскую) школу политической психологии СПбГУ отличает тот факт, что в качестве ее теоретического и методологического базиса выступают, прежде всего, труды основателя ленинградской школы психологии – академика Бориса Герасимовича Ананьева и идеи профессора Владимира Александровича Ганзена (сформулированные в его работе «Системные описания в психологии», 1984). Концептуализация области психолого-политического знания осуществлена А. И. Юрьевым в его работах «Введение в политическую психологию» (1992) и «Системное описание политической психологии» (1997), а также в коллективной работе сотрудников кафедры под редакцией А. И. Юрьева «Стратегическая психология глобализации. Психология человеческого капитала» (2006).

В традициях ленинградской школы психологии была написана и докторская диссертация нынешнего руководителя магистерской программы «Социальная и политическая психология» О. С. Дейнека, посвященная экономической психологии в российской политике переходного периода. Вместе с монографией «Экономическая психология: социально-политические проблемы» и востребованным в вузах разного профиля учебным пособием «Экономическая психология» она закрепила на кафедре проблематику экономической психологии с акцентом на макросоциальном уровне анализа.

В настоящее время коллективом кафедры политической психологии по-прежнему развивается одно из новых направлений в отечественной психологии, а именно: исследование проблем психологии глобализации, что нашло отражение в монографии «Психология геополитических процессов» доктора политических наук А. Г. Конфисахора (2014) и отдельных главах, посвященных геоэкономике (Дейнека, 2013). Проводятся исследования в области исторической психологии (доктором философских наук А. Л. Вассоевичем, доктором исторических наук Н. Я. Олесич), психологии политической коммуникации и PR (труды и учебные курсы доц. Н. О. Свешниковой, доц. И. А. Самуйловой, канд. психол. наук К. К. Бакулевой, доц. А. И. Ватулина), политического лидерства (И. А. Самуйлова), психологии гражданина (О. С. Дейнека, Н. О. Свешникова, А. В. Забарин), психологии массовидных явлений и психологического сопровождения выборов (П. А. Бычков), этики политического психолога (А. И. Ватулин) и др.

Деятельность сотрудников кафедры не ограничивалась только учебной и научной работой и «территорией кафедральных дел». Так, профессор Н. Я. Олесич в течение многих лет осуществляла на кафедре психолого-политический проект из области психобиографии общественных деятелей России, выпускников Петербургского университета. Созданный под ее руководством цикл «Знаменитые универсанты» (очерки о питомцах Санкт-Петербургского университета) получил всемирное признание. Издаваемые при ее участии книги об универсантах оказались самыми востребованными книгами, изданными в университете.

А. М. Зимичев и А. Л. Вассоевич

Сотрудники кафедры активно участвуют в грантовых научных проектах. Так, например, в последние годы успешно реализуется грант РФФИ на тему «Медиаобраз России в контексте национальной безопасности» совместно со специалистами из Высшей школы журналистики и массовых коммуникаций СПбГУ (руководитель О. С. Дейнека). Сотрудники кафедры участвовали в НИР СПбГУ от юридического факультета «Правовое обеспечение противодействия коррупции» (О. С. Дейнека, И. А. Самуйлова), в гранте СПбГУ, инициированном специалистами факультета международных отношений, «Инновационные методологии обеспечения информационной безопасности Российской Федерации» (О. С. Дейнека, Н. О. Свешникова).

Коллектив кафедры политической психологии постоянно обновлялся, в первую очередь из-за ухода сотрудников кафедры в реальную политическую практику. В 2008 году профессор А. И. Юрьев покинул факультет психологии и был назначен руководителем Научного Центра политического консультирования на факультете политологии СПбГУ, а в 2017 г. он с молодой командой практиков создал на базе Ленинградского областного университета им. А. С. Пушкина «Институт политической психологии и прикладных политических исследований».

С 2008 года кафедру политической психологии СПбГУ возглавляет реальный политик, кандидат психологических наук Дмитрий Федорович Мезенцев, в работах которого делается акцент на психологической природе информационных войн и психологии внешней политики. С 2008 года на кафедре стал работать по совместительству яркий оратор и удивительно мудрый человек – профессор А. М. Зимичев, гармонично влились в коллектив кандидат педагогических наук, доцент А. И. Ватулин и кандидат психологических наук, доцент А. В. Забарин.

XVI Европейский конгресс в Москве 2019 г., участники секции по политической психологии (слева направо) доц. МГУ О. В. Митина, проф. член-корр. РАН В. Ф. Петренко, проф. кафедры политической психологии СПбГУ О. С. Дейнека, проф. Белградского университета (Сербия) Гордада Йованович, доц. кафедры политической психологии И. А. Самуйлова

Кафедра политической психологии активно развивает международное сотрудничество в области психологии, ее члены регулярно участвуют в международных конгрессах и конференциях ведущих научных ассоциаций, в частности с Международным сообществом политических психологов (ISSP) и Международной ассоциацией прикладной психологии (IAAP), а также Международной ассоциацией исследований по экономической психологии (IAREP).

Основные современные направления научных исследований кафедры соотносятся с актуальной тематикой Международной ассоциации политической психологии (International Society of Political Psychology – ISPP): психологические проблемы политической жизни общества, теория и методология политического и экономического поведения, психология политического сознания, психология принятия политических решений, психология власти и геополитики, психология социально-политического влияния, психология личности в политике, психология политических ценностей и политического целеобразования, психология политического общества, психология политической культуры, психологическая типология политических партий и общественных организаций, психология политических коммуникаций, психология выборов и политического маркетинга, психология общественного мнения, психология политической культуры, этика политической деятельности, психология глобализации, психология внешней политики, психология терроризма.

Благодаря руководителю кафедры политической психологии А. И. Юрьеву и при активном участии доцента кафедры Т В. Анисимовой на факультете психологии был создан первый в стране диссертационный совет по политической психологии, закрепилась специальность 19.00.12. Под руководством преподавателей кафедры подготовлены 34 кандидата наук и 3 доктора наук, опубликовано больше 400 научных работ, в числе которых монографии, учебники и научные статьи.

Сегодня кафедра политической психологии является перспективной площадкой для подготовки специалистов, бакалавров, магистров и аспирантов направления «психология», ориентированных на получение специальности политического и экономического психолога, и новой специальности «Психология служебной деятельности» по профилю социальной и политической психологии служебной деятельности. За время своего существования кафедра подготовила большую когорту высококвалифицированных кадров для профессиональной деятельности в политике и политической психологии. Традиционной для политических психологов СПбГУ является практическая деятельность, связанная с их активным участием в политическом консультировании, в экспертной и организационной работе в сфере практической политики, в частности в подготовке избирательных компаний и деятельности СМИ.

Преподаватели кафедры, а также студенты и аспиранты активно сотрудничают с Законодательным собранием Санкт-Петербурга, некоторые выпускники стали депутатами, советниками и консультантами депутатов, участвовали в выборных кампаниях.