Автор книги: Вера Надеждина
Жанр: Юриспруденция и право, Наука и Образование
сообщить о неприемлемом содержимом
Текущая страница: 26 (всего у книги 28 страниц)
Заявление об отсрочке или рассрочке оплаты госпошлины (или уменьшении ее размера)
В Арбитражный суд ____________________ (наименование суда)
Истец: ___________________________ (ф. и. о. или наименование организации, адрес)
Ответчик: ___________________________ (ф. и. о. или наименование организации, адрес)
Третье_лицо: ____________________________ (ф. и. о. или наименование организации, адрес)
Дело № ___________________
Заявление
В связи с возникшим спором нашей организацией оформлено для подачи в суд исковое заявление к ____________ о _______________ (копия прилагается).
Цена иска составляет __________________________ (указать сумму прописью).
Государственную пошлину нам надлежит уплатить в размере ___________________________ (указать сумму) руб.
Однако имущественное положение нашей организации не позволяет уплатить полностью (даже частично) госпошлину, поскольку ______________________________ (привести доказательства, подтверждающие тяжелое имущественное положение).
В соответствии с п. 4 ст. 102 АПК РФ и п. 3 ст. 5 Закона РФ «О государственной пошлине»,
ПРОШУ:
отсрочить (рассрочить) уплату государственной пошлины
_________________________ (указать, на какое время, период) или уменьшить ее размер до ____________________________ (указать сумму в рублях).
Приложение:
1. Доказательства тяжелого материального положения.
2. Доверенность представителя (если заявление подписано представителем).
Дата
Руководитель (представитель) _________________________ (подпись)
Жалоба в орган Управления Федеральной службы по труду и занятости
В __________________________ (наименование регионального отделения Управления Федеральной службы по труду и занятости)
от: ___________________________ (ф. и. о., адрес, телефон)
Жалоба
С _____________ (дата) я являлся работником __________________ (наименование организации). Со мной был заключен трудовой договор от ____________________________ (дата), и издан приказ №_________ от __________________________ (дата), на основании которых я был принят на должность _____________________________. На данной должности я проработал ________________________ (указать время: лет, месяцев, дней). За весь период работы я к дисциплинарной ответственности не привлекался, замечаний со стороны руководства не имел.
__________________ (дата) всем сотрудникам компании объявили о предстоящем сокращении штата в связи с финансовыми трудностями в компании.
(Описать то, как до вас была доведена информация о вашем увольнении в связи с сокращением штата: вам сообщил сотрудник кадровой службы, прислали письмо по электронной почте, ознакомили с приказом под роспись и т.д. Также укажите, за какое время до предполагаемой даты увольнения вам об этом сообщили).
_________________________ (дата) я был уволен, получил на руки трудовую книжку с записью об увольнении в связи с сокращением штата. На мой вопрос о том, когда я смогу получить выходное пособие и буду ли я получать какую-либо денежную компенсацию до моего трудоустройства, мне ответили, «приходите завтра, мы вам позвоним, вот как только должники нам перечислят деньги» и т.д. Но по прошествии указанного периода времени я так и не получил каких-либо выплат. Более того, вот уже месяц я не могу устроиться на новую работу. В связи этим, кроме выплаты выходного пособия, я также попросил выплатить мне среднемесячный заработок. Однако мне было сообщено, что в компании не предусмотрены такие выплаты.
Считаю, что компания нарушает мои права, так как в соответствии со ст. 178 Трудового кодекса РФ я имею право на получение выходного пособия в размере среднемесячного заработка не позже дня увольнения и сохранение среднемесячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия. Кроме того, я считаю, что в действиях руководства компании содержится состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
На основании изложенных фактов прошу провести проверку ____________________________ (наименование организации) на предмет соблюдения трудового законодательства. Обязать компанию устранить допущенные нарушения моих прав и обязать выплатить мне все предусмотренные действующим законодательством денежные компенсации, а также привлечь ______________________________ (наименование организации) к административной ответственности за нарушение законодательства о труде.
Дата Подпись
Жалоба на незаконные действия работодателя в Министерство труда Российской Федерации
В Министерство труда РФ г. Москва, Биржевая площадь, д. 2.
Заявитель: _________________ (ф. и. о., паспортные данные, почтовый адрес, контактная информация)
Работодатель: ______________________________ (наименование, юридический и фактический адрес, ф. и. о. и телефоны руководителей)
Жалоба
Между мной и ЗАО «Ромашка» 01 июля 2003 года был заключен трудовой договор (копия прилагается), согласно которому я принимался на работу к работодателю на должность юриста, а работодатель обязался ежемесячно выплачивать мне заработную плату в общем размере 24 540 рублей (см. статьи 1.1, 2.7 трудового договора). Трудовой договор был расторгнут 29 января 2004 года по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ).
В ходе трудовых отношений Работодатель неоднократно нарушал мое право на получение заработной платы, установленное согласно ст. 2.7 трудового договора. Мои права нарушались посредством применения ко мне дисциплинарных взысканий, противоречащих трудовому законодательству РФ, а именно:
I. Неполная выплата заработной платы.
1. Согласно распоряжению (копия прилагается) б/н от 27 ноября 2003 года на меня был наложен штраф («депремирование») в размере 250 рублей.
2. Согласно приказу № 17/01-04 от 26 января 2004 года (копия прилагается) я был оштрафован (депремирован) на 10 % от всех начислений за январь, что с учетом моей заработной платы составило 2454 (две тысячи четыреста пятьдесят четыре) рубля.
Согласно статьям 189, 192 ТК РФ, которая гласит, что работодатель не имеет права применять к работнику никаких дисциплинарных взысканий кроме замечания, выговора и увольнения по соответствующим основаниям, данные дисциплинарные взыскания являются неправомерными и применению не подлежат. Никаких объяснений с меня по поводу якобы совершенных мной проступков Работодателем не истребовалось.
Таким образом, в нарушение ст. 2.7 трудового договора, устанавливающего размер моей заработной платы, а также в нарушение статей 21, 56 ТК РФ Работодатель недовыплатил мне заработную плату в размере:
1. За ноябрь 2003 г.: 250 рублей;
2. За январь 2004 г.: 2454 рубля;
итого: 2704 (две тысячи семьсот четыре) рубля.
II. Непредоставление компенсации за неиспользованный отпуск в полном объеме.
Также Работодатель нарушил мое право на получение компенсации на неиспользованный отпуск (ст. 127 ТК РФ), рассчитав компенсацию исходя из продолжительности отпуска 28 календарных дней. Так как мне, согласно ст. 2.2 трудового договора, был установлен ненормированный рабочий день, то согласно ст. 119 ТК РФ я обладал правом на дополнительный отпуск не менее трех календарных дней. Таким образом, я обладал правом на ежегодный оплачиваемый отпуск общей продолжительностью не менее 31 календарного дня, что не было учтено при расчете компенсации за неиспользованный отпуск. Невыплаченная сумма рассчитывается следующим образом:
24 540 руб. (заработная плата Истца за последние 3 месяца работы) / 29,3 (среднемесячное количество дней) ≥ 3 дня (минимальное количество дней положенного дополнительного отпуска) = 2512 руб. 63 коп. (две тысячи пятьсот двенадцать рублей и 63 коп.)
В настоящее время я не могу представить в инспекцию доказательства неполной выплаты заработной платы, а также неполной выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, так как в нарушение ст. 136 ТК РФ мне никогда не выдавался расчетный лист на зарплату. В связи с этим прошу Вас изучить, в том числе, следующие документы:
1. Сведения о расчете моей заработной платы, с указанием всех удержаний из нее, за весь период работы (с 1 июля 2003 г. по 29 января 2004 г.), за подписью главного бухгалтера Работодателя или иного уполномоченного сотрудника бухгалтерии.
2. Ведомости на выплату заработной платы за ноябрь и декабрь 2003 года, а также на выплату заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск за январь 2004 г.
3. Оригиналы приказов и распоряжений на наложение штрафов, указанных выше.
Работодатель отказал мне в выдаче заверенных копий вышеуказанных документов, принимать мое письменное заявление об их выдаче отказался, чем нарушил мои права, гарантированные ст. 62 ТК РФ.
III. Иные нарушения.
Также, помимо неполной выплаты заработной платы, Работодатель нарушал следующие мои права:
1. В нарушение ст. 136 ТК РФ мне никогда не выдавался расчетный лист на зарплату.
2. В нарушение ч. 2 ст. 6 Федерального закона «Об ограничении курения табака» (№ 87-ФЗ) на предприятии не было организовано место для курения сотрудников. На доске объявлений около отдела кадров имеется приказ генерального директора о том, что место для курения бессрочно переносится на улицу.
3. В нарушение ст. 140 ТК РФ расчет с работником был произведен не в день увольнения, а на следующий день, 30 января 2004 г.
4. В нарушение ст. 62 ТК РФ трудовая книжка была выдана работнику не в день увольнения, а на следующий день, 30 января 2004 г.
5. В нарушение статей 58, 59 ТК РФ со мной был необоснованно заключен срочный трудовой договор (см. ст. 1.4. Трудового договора) с целью уклонения Работодателем от соблюдения моих законных прав и интересов. Приказ о приеме на работу был также выдан на определенный срок (с 01 июля 2003 г. по 30 июня 2004 г.).
6. В нарушение ст. 119 ТК РФ, несмотря на то, что мне был установлен ненормированный рабочий день, по договору был установлен отпуск продолжительностью 28 календарных дней (см. статьи 2.2 и 2.5 Трудового договора).
Вышеуказанные неправомерные действия посягают на мои личные имущественные и неимущественные права.
Работодатель неоднократно и злостно нарушал мои права, что, по моему мнению, является достаточным основанием для применения к нему административного взыскания за нарушение прав работников (ст. 5.27 КоАП РФ).
На основании вышеуказанного, прошу:
1. Принудить Работодателя выплатить мне задолженность по заработной плате в размере 2704 (двух тысяч семисот четырех) рублей.
2. Произвести перерасчет компенсации за неиспользованный отпуск исходя из ежегодного оплачиваемого отпуска, продолжительностью 31 день в год (см. ст. 2.2 Трудового договора, ст. 119 ТК РФ) и выплатить мне недовыплаченную сумму в размере 2512 руб. 63 коп.
3. Ходатайствую о применении к генеральному директору Работодателя административного взыскания за нарушение трудового законодательства.
О принятых мерах прошу известить меня письмом по адресу: ______________________________ (указать адрес).
Также хочу заверить Вас в серьезности моих намерений относительно защиты своих нарушенных прав и требований справедливого наказания для генерального директора.
Приложение:
1. Копия трудового договора.
2. Копия распоряжения б/н от 27 ноября 2003 г. о наложении штрафа в размере 250 (двести пятьдесят) рублей.
3. Копия приказа № 17/01-04 от 26 января 2004 года о наложении штрафа в размере 10 % от всех начислений за январь 2004 г., что с учетом заработной платы заявителя составило 2454 (две тысячи четыреста пятьдесят четыре) рубля.
4. Копия приказа о приеме заявителя на работу с установлением заработной платы на испытательный срок.
Жалоба в прокуратуру на отсутствие льготных лекарств
Прокурору _____________________________ (наименование органа прокуратуры)
от гражданки __________________________ (ф. и. о., адрес)
Жалоба
Согласно ч. 1 ст. 41 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. № 5487-1 (в редакции от 22.08.2004 г. № 122-Ф3), гражданам, страдающим социально значимыми заболеваниями, оказывается медико-социальная помощь бесплатно или на льготных условиях.
Поскольку мое заболевание ______________ (укажите какое) значится в перечне социально значимых заболеваний (утвержденном Постановлением Правительства РФ от 1 декабря 2004 г. № 715), я имею право на приобретение льготных лекарств.
Однако ______________ (изложите суть претензий с номерами и адресами аптек, датами обращений и фамилиями должностных лиц и мотивацией отказов).
Согласно ст. 4 Федерального закона от 22 июня 1998 г. № 86-Ф3 «О лекарственных средствах» и ст. 20 и ч. 1 ст. 41 Конституции РФ, каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь.
Согласно ч. 4 ст. 41 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. № 5487-1 (в редакции от 22.08.2004 г. № 122-Ф3), финансирование медико-социальной помощи гражданам, страдающим социально значимыми заболеваниями, является расходным обязательством субъектов РФ.
Неисполнение фармацевтами всех этих норм нарушает мое конституционное право на бесплатную медицинскую помощь, в том числе на получение жизненно необходимых и важнейших лекарств за счет бюджетных средств. Кроме того, это причиняет мне убытки, связанные с восстановлением нарушенных прав. Право на возмещение убытков обосновывается ч. 1 ст. 15 ГК РФ. Поскольку в выдаче льготных лекарств мне было отказано, я вынуждена была приобрести их за свой счет. Размер убытков подтверждается ксерокопиями товарных чеков, на которых стоят штампы аптек. Для восстановления моих законных прав прошу по изложенным мной фактами провести прокурорскую проверку и уведомить меня о ее результатах.
Приложение:
(приложить копии всех документов, которые могут иметь отношение к делу и личности заявителя – удостоверение об инвалидности, выписки из истории болезни, копии листов амбулаторной карты с записью врача о поставленном диагнозе, ксерокопии товарных чеков из аптек и т.д. и т.п.)
Дата Подпись
Жалоба в прокуратуру на постановление об административном нарушении, связанным с дорожно-транспортным происшествием
Прокурору _____________________________ (ф. и. о., должность, наименование органа прокуратуры)
(копия начальнику подразделения ГИБДД-ГАИ
_____________________________ (ф. и. о.)
от ____________________________ (ф. и. о., адрес)
Жалоба
Постановлением ____________________________ об административном правонарушении я подвергнут административному взысканию в виде штрафа в размере _________ (указать сумму) руб. за нарушение ПДД ___________________ (дата), ответственность за нарушение которого предусмотрена ст. __________ КоАП РФ.
___________________________ (дата) произошло дорожно-транспортное происшествие ____________________________ (излагаются обстоятельства ДТП, произведенные инспектором ДПС ГИБДД действия по осмотру места ДТП, результаты произведенной проверки).
Постановление по делу об административном правонарушении и наложение на меня административного взыскания считаю незаконным и необоснованным по следующим основаниям:
не были установлены все обстоятельства, имеющие значение для дела;
не исследованы все необходимые доказательства;
не было обеспечено всестороннее, полное и объективное выяснение обстоятельств дела (привести аргументы, доводы и доказательства, подтверждающие незаконность принятого решения по делу).
В соответствии со ст. 30.2 КоАП РФ,
ПРОШУ:
отменить постановление по делу об административном правонарушении, вынесенное ____________________________ ДПС ГИБДД о наложении административного взыскания в виде штрафа в размере __________________ (указать сумму) руб. за нарушение Правил дорожного движения.
Приложение:
Всего с приложением на _____________ листах (указать количество листов).
Дата Подпись
Жалоба в прокуратуру на действия сотрудника ГИБДД при задержании автомобиля
Прокурору _______________ (наименование органа прокуратуры)
Копия начальнику подразделения ГИБДД-ГАИ _______ (наименование отделения ГИБДД)
от гражданина ____________________________ (ф. и. о., адрес)
Жалоба
_______ (дата) я ехал на автомашине марки _______________ государственный номер ______________ .
Автомашина была остановлена сотрудником(ами) милиции _______________________ (ф. и. о.) __________________ отдела (управления) внутренних дел ____________________, который(е) проверил(и) водительские документы, документы на перевозимый груз, а затем без объявления причин изъял(и) их.
Документы были возвращены спустя ______ дней (часов) и мне (указать время) сообщили, что произошла ошибка.
В результате противоправных действий сотрудника(ов) милиции автомашина простояла на дороге, а перевозимый груз пришел в негодность (не был своевременно доставлен получателю) и не реализован, убытки составили сумму в ____________________ рублей из расчета _________________________ (привести основания и пример расчета). Мне причинен и моральный вред, который я оцениваю в сумме _______________________ (указать сумму в руб.).
В соответствии со ст. 151, 1064 ч. 1 ГК РФ, 239(1) ГПК РФ,
ПРОШУ:
признать действия сотрудника(ов) ГИБДД неправомерными.
Приложение:
1. Имеющиеся документы в подтверждение жалобы (накладные на груз, копия контракта, акты и т.п.).
2. Две копии жалобы.
Дата Подпись
Типовой брачный договор
(Брачный договор заверяется нотариально)
Город _____________________________, ___________ (дата)
Мы, нижеподписавшиеся, гр-н __________________________, проживающий по адресу: _________________________, и гр-ка __________________________, проживающая по адресу: ______________________________, намеревающиеся вступить в брак (состоящие в зарегистрированном браке, кем, когда зарегистрирован брак, № свидетельства ______________________), именуемые в дальнейшем «Супруги», заключили настоящий договор о следующем.
1. Общие положения
1.1. Имущество, нажитое супругами во время брака, является в период брака общей совместной собственностью супругов, за исключением имущества, лично принадлежавшего по закону одному из супругов, а также за исключением случаев, предусмотренных в настоящем договоре.
1.2. В случае расторжения брака супругами по взаимному согласию на все нажитое во время брака имущество сохраняется правовой режим (общей совместной собственности или собственности одного из супругов), действующий в отношении соответствующего имущества в период брака, если настоящим договором не предусмотрено иное.
1.3. В случае расторжения брака по инициативе гр-на
___________________ (ф. и. о.) либо в результате его недостойного поведения (супружеской измены, пьянства, хулиганских действий и т.п.) имущество, нажитое во время брака и относящееся к общей совместной собственности супругов, считается с момента расторжения брака общей долевой собственностью супругов. При этом гр-ну
_____________________________ (ф. и. о.) принадлежит одна четвертая доля названного имущества, а гр-ке __________________________ (ф. и. о.) принадлежит три четвертых доли названного имущества.
1.4. В случае расторжения брака по инициативе гр-ки
__________________________ либо в результате ее недостойного поведения (супружеской измены, пьянства, хулиганских действий и т.п.) имущество, нажитое во время брака и относящееся к общей совместной собственности супругов, считается с момента расторжения брака общей долевой собственностью супругов. При этом гр-ну ______________________________ (ф. и. о.) принадлежит три четвертых доли названного имущества, а гр-ке __________________________ (ф. и. о.) принадлежит одна четвертая доля названного имущества.
2. Особенности правового режима отдельных видов имущества
2.1. Банковские вклады, сделанные супругами во время брака, а также проценты по ним являются во время брака и в случае его расторжения собственностью того из супругов, на имя которого они сделаны.
2.2. Акции и другие ценные бумаги, приобретенные во время брака (кроме ценных бумаг на предъявителя), а также дивиденды по ним принадлежат во время брака и в случае его расторжения тому из супругов, на имя которого оформлено приобретение акций и других ценных бумаг.
2.3. Доля в имуществе и (или) доходах коммерческих организаций, приобретенная во время брака, является во время брака и в случае его расторжения собственностью того из супругов, на имя которого оформлено приобретение указанной доли.
2.4. Ювелирные украшения, приобретенные супругами во время брака, являются во время брака и в случае его расторжения собственностью того из супругов, который ими пользовался.
2.5. Свадебные подарки, а также полученные супругами или одним из них во время брака иные подарки, предназначенные для пользования обоих супругов (кроме недвижимого имущества) – автомобиль, мебель, бытовая техника и т.п., – в период брака являются общей совместной собственностью супругов, а в случае расторжения брака – собственностью того из супругов, чьими родственниками (друзьями, знакомыми, сослуживцами и т.п.) эти подарки были сделаны. Подарки, полученные во время брака супругами или одним из них от общих друзей (знакомых, сослуживцев и т.п.) и предназначенные для пользования обоих супругов, являются как в период брака, так и в случае его расторжения общей совместной собственностью супругов.
2.6. Приобретенные супругами во время брака посуда, кухонная утварь, кухонная бытовая техника являются в период брака общей совместной собственностью супругов, а в случае расторжения брака – собственностью гр-ки _______________________.
2.7. Автомобиль, приобретенный супругами во время брака, является в период брака общей совместной собственностью супругов, а в случае расторжения брака – собственностью гр-на __________________________.
2.8. Приобретенный супругами в период брака до заключения настоящего договора земельный участок площадью ___________________, расположенный __________________________ и зарегистрированный
___________________ (кем, когда) на имя ___________________, является долевой собственностью супругов. При этом гр-ну _____________________ принадлежит две третьих доли названного земельного участка, а гр-ке __________________________ принадлежит одна третья доля этого участка. Настоящее условие вступает в силу со дня регистрации долевой собственности супругов на названный земельный участок в установленном порядке.
3. Дополнительные условия
3.1. Имущество, принадлежащее одному из супругов – по закону или в соответствии с положениями настоящего договора, – не может быть признано совместной собственностью супругов на том основании, что во время брака за счет общего имущества супругов или личного имущества другого супруга были произведены вложения, значительно увеличивающие стоимость этого имущества. При этом второй супруг имеет право на пропорциональное возмещение стоимости произведенных вложений.
3.2. В случае если в собственности обоих супругов окажется однотипное регистрируемое имущество, принадлежащее каждому из супругов в отдельности (два жилых дома, две дачи, два автомобиля и т.п.) и один из супругов, по соглашению с другим супругом, сделанному в простой письменной форме, произведет отчуждение принадлежащего ему регистрируемого имущества, то после такого отчуждения соответствующее однотипное регистрируемое имущество второго супруга становится общей совместной собственностью супругов как на период брака, так и на случай его расторжения.
3.3. Гр-ка ______________________________ (ф. и. о.) предоставляет гр-ну ____________________________ (ф. и. о.) в период брака право пользования (проживания с правом регистрации постоянного места жительства – прописки) принадлежащим гр-ке __________________________ на праве собственности (либо как нанимателю) жилым домом (квартирой, комнатой, жилым помещением), расположенным по адресу: __________________.
В случае расторжения брака право пользования названным жильем (право проживания и регистрации постоянного места жительства) у гр-на ________________________ (ф. и. о.) прекращается. При этом гр-н ____________________________ (ф. и. о.) обязуется в трехдневный срок после расторжения брака освободить указанное жилье, прекратив в установленном порядке регистрацию по указанному адресу своего постоянного места жительства.
3.4. Каждый из супругов обязан уведомлять своих кредиторов о заключении, изменении или о расторжении брачного договора.
4. Заключительные положения
4.1. Супруги ознакомлены нотариусом с правовыми последствиями избранного ими правового режима имущества, в том числе с изменениями порядка определения наследственной массы.
4.2. Настоящий договор вступает в силу:
а) с момента его нотариального удостоверения (в случае заключения договора после регистрации брака);
б) с момента регистрации брака (в случае заключения договора до регистрации брака).
4.3. Расходы, связанные с составлением и удостоверением настоящего договора, супруги оплачивают поровну.
4.4. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, один из которых хранится у нотариуса, ______________________________, второй выдается гр-ке _____________________________ (ф. и. о.), третий выдается гр-ну ___________________________ (ф. и. о.).
Дата
Подписи сторон
Правообладателям!
Это произведение, предположительно, находится в статусе 'public domain'. Если это не так и размещение материала нарушает чьи-либо права, то сообщите нам об этом.